Junior Referent (m/w/d) HR Management Für unseren Kunden, einem bedeutenden und serviceorientierten Träger der gesetzlichen Krankenversicherung, suchen wir einen Junior Referent (m/w/d) im HR Management.
Attraktive Arbeitszeitmodelle z. B. Gleitzeit, Arbeitszeitkonto
Modernes und freundliches Arbeitsumfeld sowie Kantinennutzung
Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
Als Junior Referent (m/w/d) HR Management am Standort Bremen koordinieren Sie den gesamten Rekrutierungsprozess von der Stellenausschreibung bis zum Bewerbungsgespräch und stellen einen reibungslosen Ablauf sicher
Zudem übernehmen Sie das Bewerbermanagement, sichten und bewerten Unterlagen und begleiten die Vorauswahl
Mit Ihrer Expertise als Junior Referent (m/w/d) HR Management am Standort Bremen unterstützen Sie die Weiterentwicklung interner HR-Prozesse
Als Junior Referent (m/w/d) HR Management am Standort Bremen bringen Sie beispielsweise eine abgeschlossene Ausbildung zur Industriekauffrau / Industriekaufmann oder Kauffrau für Büromanagement / Kaufmann für Büromanagement mit
Außerdem konnten Sie bereits erste Erfahrung im Personalbereich sammeln, idealerweise im Umfeld Recruiting oder Bewerbermanagement
Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Anwendungen sicher und bringen die Bereitschaft mit, sich in neue Softwarelösungen einzuarbeiten
Als Junior Referent (m/w/d) HR Management am Standort Bremen überzeugen Sie durch Ihre Kommunikationsstärke, Ihren strategischen Blick sowie Ihre sehr gute Organisationsfähigkeit
Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Job Details Office-Management Bremen Vollzeit unbefristet Ihr Mehrwert IHR MEHRWERT Übertarifliche Bezahlung
Sonderzahlungen bis € 1.Prämien für Mitarbeiterempfehlungen