Kliniken der Stadt Köln gGmbH | online seit: 05/23/2025 BESTE MEDIZIN FÜR ALLE - DER MENSCH IM ZENTRUM UNSERES HANDELNS
Köln ist vielfältig, Köln ist bunt – und wir sind stolz darauf, die Menschen in der schönsten Stadt am Rhein als einer der größten Gesundheitsversorger der Region zu versorgen. Dabei bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, Tarifverträge, viele Fort- und Weiterbildungen und Zulagen, die sich sehen lassen können.
Sie schauen nach vorne? Wir auch! In den kommenden Jahren wachsen wir zu einem Gesundheitscampus der hochqualifizierten Spezialmedizin in Köln-Merheim zusammen: mit modernster Ausstattung und allen Möglichkeiten fortschrittlichster Patient*innenversorgung.
Starten Sie jetzt in Ihre Zukunft mit uns und werden Sie Mitarbeiter*in der Kliniken der Stadt Köln!
Die Stelle ist ab dem Einstellungsdatum befristet für 2 Jahre zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
1. Organisation und Koordination der internationalen und Unterstützung bei der nationalen Personalakquise von Pflegefachkräften
2. Bearbeitung und Administration von Bewerbungen
3. Bedarfsgerechte Mitarbeit in den Teams Integration und Bewerbungsmanagement
4. Begleitung und Umsetzung von Projekten und Workshops, bspw. Onboarding, Organisation der Kulturtage usw.
5. Darstellung und Evaluation relevanter Daten
6. Mitarbeit in allen Bereichen der Personalakquise und Integration
7. Abwesenheitsvertretung der Leitung Personalakquise und Integrationsmanagement
Das macht Sie fachlich und persönlich aus:
8. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in
9. Gerne mit erfolgreich abgeschlossener Fachweiterbildung zur/zum Praxisanleiter*in
10. Umfangreiche Berufserfahrung im Krankenhaus
11. Sehr gute Koordinations- und Organisationsfähigkeiten, verbunden mit einem hohen Maß an Umsetzungsstärke und Eigeninitiative
12. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Ausdrucksweise
13. Problemlösungskompetenzen, emotionale Kompetenz und ausgeprägte Teamkompetenz
14. Ein hohes Maß an Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Motivation
15. Hohes Interesse und Bereitschaft zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Bereiche
16. Sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen (Excel, Word, Outlook, PowerPoint)
17. Vergütung nach Entgeltgruppe 8/9a TVöD/VKA (je nach persönlicher Qualifikation) plus zusätzliche tarifgebundene Zahlungen
18. Betriebliche Altersvorsorge durch die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung (ZVK)
19. 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage: Betriebsausflug, Heiligabend und Silvester
20. Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach Absprache mit der Führungskraft
21. Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten je nach Berufsgruppe und Position (Entwicklungsgespräche, Führungs- und Kommunikationstraining, Gesundheitsförderung usw.)
22. Jobrad und CarSharing mit Cambio
23. Corporate Benefits, Vergünstigungen in vielen Geschäften und Online-Shops
24. Betriebs-KiTa-Plätze beziehungsweise Belegplätze, je nach Verfügbarkeit