Unser Segment Vehicle Mobility Solutions (VMS) spezialisiert sich auf die Produktion von Getrieben und Antriebselementen für militärische Kettenfahrzeuge. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Augsburg suchen wir ab sofort einen Experten (m/w/d) für Exportkontrolle, der die Schnittstelle zwischen unserer technischen Fachabteilung (Konstruktion) und der Legal-Exportkontrollabteilung darstellt. Dabei sind Sie technisch versiert und bringen die Bereitschaft mit, sich intensiv in rechtliche Themen einzuarbeiten. Exportrechtliche Klassifizierung: Technische Klassifizierung von Gütern nach EU-Recht, US-(Re-)Exportrecht und dem Außenwirtschaftsgesetz (AWG) in enger Abstimmung mit relevanten Fachabteilungen und dem Senior Expert Exportkontrolle im Segment VMS Technische Beratung: Ansprechpartner bei technischen Fragestellungen zur Exportkontrolle im Segment VMS, einschließlich der Unterstützung bei technischen Einstufungen Genehmigungsanträge: Vor- und Zuarbeit zur Erarbeitung von technischen Argumentationen und Sachverhalten, um z. B. Ausfuhrgenehmigungsanträge vorzubereiten Interne Güterlisten: Mitwirken bei der Erstellung und Aktualisierung interner Güterlisten, um eine lückenlose Dokumentation und Compliance sicherzustellen Prozessoptimierung: Unterstützung bei der Optimierung von exportkontrollrechtlichen Prozessen und Tools im Segment VMS, um Effizienz und Rechtskonformität zu gewährleisten Außenwirtschaftsprüfungen: Aktive Mitwirkung bei Außenwirtschaftsprüfungen in enger Zusammenarbeit mit dem Senior Expert Exportkontrolle Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Techniker im Bereich Antriebstechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbarer Qualifikation Fundierte Erfahrung im Bereich der technischen Exportkontrolle, insbesondere in Bezug auf gesetzliche Regularien und technische Klassifizierungen oder die Bereitschaft sich in diese Themen einzuarbeiten Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit SAP und anderen relevanten Tools Selbständige, verantwortungsbewusste und gewissenhafte Arbeitsweise Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Belastbarkeit Flexibles Arbeitszeitmodell: Profitieren Sie von der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr und einem präzisem Gleitzeitkonto, das jede Arbeitsminute festhält - für maximale Transparenz und Fairness Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir garantieren Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer unbefristeten Anstellung Ansprechende Vergütung: Sie erhalten eine faire und wettbewerbsfähige Entlohnung gemäß dem IG Metalltarif inkl. Sonderzahlungen Umfangreicher Urlaubsanspruch: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr Abwechslungsreiche Kantine: Genießen Sie täglich frische, wechselnde Gerichte und kostenfreies Obst Ihre Gesundheit im Fokus: Mit Angeboten wie OpenUp, regelmäßigen Gesundheitstagen und einer ganzjährigen Fitnessstunde fördern wir Ihre mentale und körperliche Gesundheit Umfassende betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft, wir unterstützen Sie mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir treiben Ihre persönliche und professionelle Entwicklung voran Jobrad: Leasen Sie sich Ihr Wunschrad und sichern sich besondere Konditionen Corporate Benefits: Erhalten Sie attraktive Rabatte auf hochwertige Angebote Bewegen Sie Großes: Bei uns gestalten Sie die Zukunft aktiv mit. Wir suchen Mitarbeitende, die Spaß daran haben Veränderungen voranzutreiben und RENK bei dem kontinuierlichem Wachstum unterstützen Herkunft, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Alter oder Behinderung – bei uns spielen diese Faktoren keine Rolle. Wir suchen nach Menschen, die unser Team mit ihren Talenten bereichern.