Ein Job fürs LEBEN!
In unseren rund 170 Caritas Einrichtungen und Diensten betreuen, beraten und pflegen derzeit gut 4.300 Mitarbeiter:innen in der Summe über 38.000 Menschen. Entsprechend breit gefächert sind die beruflichen Einstiegsmöglichkeiten in unserem Verband.
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir für die Caritas St. Gisela Senioren- und Pflegeeinrichtung in Waldkirchen zum 01.03.2026 eine/n
Pflegefachhelfer:in (m/w/d)
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 25-35 Stunden.
Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Arbeit mit Sinn:
Die Arbeit beim Caritasverband für die Diözese Passau e.V. ist nicht irgendein Job, sondern eine Herzensangelegenheit. Sie unterstützen direkt oder indirekt Menschen, ihr Leben zu meistern, ihre individuelle Not zu überwinden und sich gut innerhalb der rasant verändernden Gesellschaft entwickeln zu können. Diese besondere Aufgabe basiert neben hoher Fachlichkeit auf unseren christlichen Werten und gibt Ihrer Tätigkeit einen tieferen Sinn.
Die Verbundenheit mit den Werten der Caritas und die Identifikation mit den Zielen von katholischen Einrichtungen und Diensten setzen wir bei unseren Mitarbeiter:innen voraus.
Your Tasks
1. Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie Unterstützung der Pflegefachkräfte bei Vorbehaltsaufgaben
2. Durchführung der Pflegedokumentation
3. Bereichsübergreifende Zusammenarbeit in der Einrichtung
4. Erhaltung und Verbesserung der körperlichen, geistigen undsozialen Fähigkeiten der anvertrauten Bewohner:innen
5. Unterstützung bei der Umsetzung des Pflegekonzepts sowie der geltenden Qualitäts- und Pflegestandards orientiert an der Individualität der anvertrauten Bewohner:innen
Our Expectations
6. Ausbildung zum/r Pflegefachhelfer:in oder vergleichbare Qualifikation
7. Interesse und Freude am Umgang mit Bewohner:innen
8. Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie physische und psychische Belastbarkeit
9. Einfühlungsvermögen und Respekt in Bezug auf die kulturellen und religiösen Lebensumstände der Bewohner:innen
10. Bereitschaft, sich geduldig und kreativ mit dem Alt werden auseinanderzusetzen
What We Offer
11. Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Raum zur persönlichen Entfaltung
12. Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
13. Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
14. Attraktive und faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
15. Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Angebote zur Gesundheitsförderung (BGF), sowie Möglichkeit des Fahrradleasings
Additional Information
Werde Teil eines engagierten Teams!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, aktuellem Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte baldmöglichst, spätestens bis 15.01.2026,in einer PDF-Datei an
Bei Rückfragen und weiteren Informationswünschen wenden Sie sich bitte an Frau Nicole Siglmüller Tel. 08581 209-0.
Ihre Daten werden spätestens 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Weitere Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter .