Wir suchen zum 01.01.2026 in Vollzeit für unser Klinikum Winnenden einen
Referenten (m/w/d) Personalentwicklung
Winnenden
Vollzeit
Referenznummer: W-7-296-25
Jetzt bewerben
Gestalten Sie Kompetenzentwicklung für rund 3.000 Mitarbeitende an zwei Klinikstandorten.
Als Referent (m/w/d) Personalentwicklung begleiten Sie Lern- und Entwicklungsprozesse aktiv und fördern diese in einem modernen, wachsenden Gesundheitsunternehmen. Sie unterstützen Veränderung und leisten einen wichtigen Beitrag zur Zukunftsfähigkeit eines der größten Arbeitgeber im lebenswerten Rems-Murr-Kreis.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den persönlichen Austausch mit Ihnen!
Ihr Profil
Sie haben ein Hochschulstudium in einer relevanten Fachrichtung abgeschlossen
Erfahrung im Bereich der Fort- und Weiterbildung einer Klinik und/oder eine pflegerische oder medizinische Ausbildung ist wünschenswert
Eine selbstorganisierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
Eigeninitiativ stoßen Sie Weiterentwicklung in Ihrem Aufgabenfeld an
Affinität zu digitalen Lösungen bringen Sie mit
Sie verstehen Kolleginnen und Kollegen aller Bereiche und Berufsgruppen als interne Kundinnen und Kunden
Sie sind gerne Mitglied in einem engagierten Team
Ihre Aufgaben
Fortbildungsmanagement: Sie konzipieren, organisieren und kommunizieren zielgruppenorientierte Inhouse-Angebote inkl. Teilnehmer- und Veranstaltungsmanagement
Innovation: das Leistungsportfolio orientieren Sie an Zukunftsthemen sowie den Bedarfen der verschiedenen Zielgruppen (u.a. Praxisanleiter, Kolleginnen und Kollegen in Fachweiterbildung) und entwickeln es kontinuierlich weiter
Beratung: Sie unterstützen Mitarbeitende und Führungskräfte bei gezielter Kompetenzentwicklung
Stakeholdermanagement: Sie bauen tragfähige Netzwerke auf, pflegen bestehende Kontakte und sorgen für einen effektiven Wissenstransfer zwischen relevanten Schnittstellen
Qualitätssicherung: Audits und Zertifizierungen (u.a. in Fachkliniken) unterstützen Sie durch die Erstellung von Auswertungen
Gesundheitsförderung: Sie konzipieren, organisieren und kommunizieren Angebote zur Stärkung der Gesundheit von Mitarbeitenden
Ansprechpartner
Anja Krehahn
Leitung Personal und Recht
Prokuristin
E-Mail
Tel.
07195 591-56000
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Weitere Informationen
Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis
Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.