Für die Abteilung Psychiatrie und Psychotherapie in Hennigsdorf wird ab dem 01.07.2026 ein Oberarzt (m/w/d) gesucht. Die Position ist in Vollzeit oder Teilzeit möglich und in eine moderne psychiatrische Abteilung mit 112 Betten, 60 Tagesklinikplätzen sowie einer großen Psychiatrischen Institutsambulanz eingebunden.
Die Abteilung behandelt das gesamte Spektrum psychiatrischer Erkrankungen in multiprofessioneller, kollegialer Teamarbeit und ist unter anderem in eine Akutstation mit Soteria-Elementen, eine Station für Sucht und komorbide Störungen, eine Station für affektive Erkrankungen, eine Kriseninterventionsstation sowie eine geriatrisch-gerontopsychiatrische Station gegliedert. Gesucht wird eine oberärztliche Persönlichkeit mit fachlicher Expertise in Psychiatrie und Psychotherapie und besonderem Interesse an suchtmedizinischer Versorgung, Weiterentwicklung von Strukturen sowie wissenschaftlicher Arbeit.
Aufgaben:
• Oberärztliche Leitung der Station für Suchterkrankungen und komorbide Störungen
• Fortführung und Weiterentwicklung der ambulanten suchtmedizinischen Versorgung
• Durchführung allgemeiner und spezialisierter Diagnostik
• Anwendung vielfältiger Therapiemethoden einschließlich motivierender Gesprächsführung
• Übernahme und Weiterentwicklung wissenschaftlicher Projekte der Versorgungsforschung
• Mitwirkung in suchtspezifischen Gremien und Arbeitskreisen
• Aktive Teilnahme am Fortbildungs- und Weiterbildungsprogramm
Voraussetzungen
• Deutsche Approbation als Arzt
• Facharztqualifikation für Psychiatrie und Psychotherapie
• Vorzugsweise verhaltenstherapeutische Ausrichtung
• Expertise in motivierender Gesprächsführung
• Engagement und Eigeninitiative bei der Weiterentwicklung bestehender Strukturen
• Interesse an Fort- und Weiterbildung
• Interesse an wissenschaftlichen Projekten
• Teamfähigkeit
Vorteile
• Qualifizierte und verantwortungsvolle Tätigkeit in leitender Funktion
• Interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
• Hervorragend ausgestattete Arbeitsumgebung
• Angenehme Teamatmosphäre in einem motivierten multiprofessionellen Team
• Regelmäßige CME-anerkannte Fort- und Weiterbildungen
• Auch interdisziplinäre Weiterbildungsangebote
• Enge Vernetzung mit dem ambulanten Komplementärbereich
• Regelmäßige externe Supervision
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze