Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.
Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort in Bielefeld einen Projektentwickler Windenergieprojekte (m/w/d).
Scrollen Sie nach unten, um die vollständigen Einzelheiten des Stellenangebots zu erfahren, einschließlich der erforderlichen Erfahrung und der damit verbundenen Pflichten und Aufgaben.
* Du übernimmst das Projektscreening, dazu gehören:
o die Prüfung und Auswertung planungsrechtlicher Voraussetzungen und die Detailplanung von Windenergieprojekte
* Du arbeitest eng mit den Außendienstmitarbeitern zusammen:
o entwickelst die notwendige Akquisitionsstrategien
o bereitest die Verhandlung mit Grundstückseigentümern vor
o setzt den Vertrag in Abstimmung mit unserer juristischen Abteilung auf
* Du realisierst die Projekte inkl. der folgender Tätigkeiten:
o die Konzipierung unserer Vorhaben bis zur Genehmigungsreife betreuen
o die Erarbeitung von Lösungen für Probleme
* Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine entsprechende Ausbildung zum Beispiel im Bereich Immobilienwirtschaft, Raumplanung, Stadtplanung, Architektur, Geographie, Umweltrecht, Umweltingenieurswesen, Landschaftsplanung oder vergleichbar
* Wünschenswert wären Erfahrungen in einem der Bereiche Umwelt- und Naturschutz, öffentliches Planungsrecht, Verwaltungsrecht, Raumordnung oder Landesplanung
* Zu deinen Stärken zählt deine Kundenorientierung, deine Empathie und dein Verhandlungsgeschick
* Du arbeitest eigenständig, strukturiert und bringst eine rasche Auffassungsgabe mit
* Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins
* Du bist routiniert im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen und bringst erste Kenntnisse mit den Planungstools Wega, GIS oder WindPro mit
* unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
* anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
* flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
* digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
* Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets
* Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%)
* zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
* regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
* kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb