Plusswerk – Unser Job, deine Zukunft!
Die Bereiche Debitoren und Kreditoren sind Dein Spezialgebiet? Mit Deiner Zahlenaffinität und Deiner sorgfältigen Arbeitsweise fällt Dir jeder Zahlendreher auf? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Wir bieten Dir Chancen als Finanzbuchhalter(m/w/d) in Hamburg und Umgebung
Dein Job, deine Zukunft:
Deine Aufgaben:
* Formelle und inhaltliche Rechnungsprüfung aller Lieferantenrechnungen nach UStG
* Selbstständige Bearbeitung aller Buchungsvorgänge inkl. Schriftverkehr mit Lieferanten
* Sie fungieren als Auskunfts- und Klärungsstelle für Zahlungs- und Rechnungsrückfragen
* Kontierung und Verbuchung der laufenden Geschäftsvorfällen in der Kreditoren-, Debitoren-, und Hauptbuchhaltung
* Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB
* Erstellung von diversen Reports, Analysen und Statistiken
* Betreuung der Anlagenbuchführung
* Sie bearbeiten eigenverantwortlich die laufende Finanzbuchhaltung (Kreditoren, Debitoren Banken und Sachkonten
Deine Stärken, die dich auszeichnen:
Unsere Anforderungen:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter oder ein vergleichbarer beruflicher Werdegang
* Gute Buchhaltungskenntnisse und erste Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen; Berufserfahrung in der Lohnabrechnung sind von Vorteil
* Erfahrung mit einem Buchhaltungsprogramm, vorzugsweise SAP
* Sie zeichnen sich durch Ihre strukturierte Arbeitsweise aus und sind in der Lage, mehrere Prioritäten gleichzeitig zu handhaben
* Sie sind diskret und zeichnen sich aus durch selbstständige, gewissenhafte und genaue Arbeits- sowie Handlungsweise
* Sie haben gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
* Sie sind kommunikativ und gehen gerne auf Menschen zu
* Sie sind geübt im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen:
Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen:
* Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
* Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung
* Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung
* Sichere Urlaubsplanung
* Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)