Leitung (m/w/d) Physiotherapie
1. Niels Stensen Kliniken GmbH Jobportal
2. Franziskus-Hospital Harderberg
3. Teilzeit
Wir über uns
Im Franziskus-Hospital Harderberg versorgen wir auf medizinisch und pflegerisch höchsten Niveau jährlich knapp 14.000 Patient*innen stationär und über 50.000 ambulant. Die Schwerpunkte unserer Einrichtung liegen - neben einer ausgezeichneten internistischen und chirurgischen Versorgung - auf der Onkologie und der Orthopädie. Wir sind ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster und gehören zum Verbund der Niels-Stensen-Kliniken
Für das Franziskus-Hospital Harderberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) für die Physiotherapie.
Ihre Aufgaben
4. Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden nach Qualifikation
5. Steuerung und Sicherstellung einer qualifizierten, umfassenden und Patient*innenorientierten Betreuung und Behandlung sowie aktive Mitarbeit auf den Stationen
6. Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements und Unterstützung bei Zertifizierungen
Ihr Profil
7. Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Physiotherapeut/in (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung
8. Erfahrung in der Leitung eines Teams
9. Abgeschlossene Führungskräfte-Fortbildung wünschenswert oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
10. Kenntnisse in den für den Krankenhausbetrieb maßgeblich gesetzliche Bestimmungen
11. Teamorientierung, selbständige Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein
12. Kommunikative Kompetenz, Kooperationsbereitschaft und Durchsetzungsgeschick
13. Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
14. Freude an der Tätigkeit und Identifikation mit dem Beruf
15. Bereitschaft für Wochenenddienste
Gründe, die für uns sprechen
16. Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung
17. Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
18. Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
19. Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm Hansefit, Firmensportevents)
20. Vielfältige Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Sommerferienbetreuung etc.)
21. Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen, eine attraktive Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zur Einrichtung eines Lebensarbeitszeitkontos