Strom fließt, Wasser läuft, Gas und Wärme startklar. Sonst noch was? Jede Menge! Als Stadtwerke Ludwigsburg- Kornwestheim, ein prägendes Energie- und Wasserversorgungsunternehmen, erbringen wir mit rund 500 Mitarbeitenden, Dienstleistungen für die Menschen in der Region. Wir arbeiten Tag für Tag an den wichtigsten Zukunftsthemen - von der Energiewende über intelligente Verkehrslösungen und ultraschnelles Internet bis hin zur smarten Stadt. Zudem betreiben wir Schwimm- und Freizeitbäder, eine Kunsteisbahn und mehrere Parkierungsanlagen. Sie wollen mit uns durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Website!
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* Sicherstellung der steuerlichen Compliance im Konzern durch Erstellung, Prüfung und fristgerechte Abgabe von Steuererklärungen sowie Beratung der Fachbereiche zu steuerlichen Fragestellungen
* Bearbeitung komplexer umsatzsteuerlicher Themen in der Energiewirtschaft (z. B. Strom-/Gaslieferungen, EEG-/KWKG-Abgaben, Energiesteuer, steuerlicher Querverbund) und Beobachtung gesetzlicher Änderungen
* Erstellung und Pflege steuerlicher Dokumentationen, Weiterentwicklung des Tax Compliance Systems sowie Vorbereitung und Unterstützung bei Betriebsprüfungen, Audits und Jahresabschlussprüfungen
* Steuerliche Beratung der Geschäftsführung, Begleitung von Projekten und enge Zusammenarbeit mit externen Beratern, Prüfern und Behörden
* Mitwirkung an der Optimierung und Digitalisierung steuerlicher Prozesse und Systeme
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht, idealerweise ergänzt durch Steuerberater-Examen, Steuerfachwirt oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im Steuerbereich, vorzugsweise in der Energiewirtschaft
* Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuerrecht (insbesondere UStG, AO, KStG, GewStG) sowie energiewirtschaftlicher Besonderheiten
* Analytische, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität und Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln
* Persönliche Stärken wie Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und sicheres Auftreten
* Faire Vergütung: Deine Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) mit dynamischer Entgeltsteigerung abhängig von der Betriebszugehörigkeit
* Urlaub: 30 Tage Erholung pro Jahr, an Brückentagen nur ein halber Tag zudem sind 24. & 31. Dezember tariflich frei
* Flexible Arbeitszeiten: Dank Gleitzeit arbeitest Du flexibel, unterstützt durch klare Kernzeiten (9:00 – 12:00 Uhr und 13:30 - 15:00 & freitags 9:00 – 12:00 Uhr)
* Mobiles Arbeiten: Bis zu zwei Tage pro Woche mobil arbeiten xwminpx – nach Absprache mit der Führungskraft
* Mobil & fit: Leihe Dir Dein Wunschrad über BusinessBike und nutze das kostenlose Deutschland-Ticket
* Weiterkommen leicht gemacht: Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungspläne unterstützen Deinen Weg
* Freizeit & Gesundheit: Freier Eintritt in unsere Bäder und die Kunsteisbahn sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an Firmenläufen
* Essenszuschuss: In unserer Kantine stehen Dir täglich verschiedene bezuschusste Menüs zur Auswahl
* Zukunft sichern: Betriebsrente, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen sorgen für Deine Zukunft
* Team-Rabatte: Du profitierst von vergünstigten Preisen für Strom und Gas unseres Unternehmens sowie zusätzlichen Corporate Benefits