In Abstimmung mit der Leitung: Entwicklung und Umsetzung der Einkaufsstrategie zur Sicherstellung der Materialverfügbarkeit, Qualität und Kostenoptimierung Identifikation, Auswahl und Entwicklung (strategischer) Lieferanten (national & international) Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen Marktanalyse zur Ermittlung von Einsparpotenzialen und Innovationen Enge Zusammenarbeit mit der Konstruktions-, Produktions- und Qualitätsabteilung zur Lieferkettenoptimierung Implementierung und Weiterentwicklung von Prozessen, Tools und KPI’s (z.B. Sap S/4 Hana, M365 etc.) Risikomanagement und Sicherstellung der Lieferperformance Mitgestaltung des digitalen Wandels im Einkauf – inklusive zukünftiger Einführung KI-basierter Tools Harmonisierung der Einkaufsanforderungen mit internen und externen Partnern Abgeschlossenes technisches Studium Berufserfahrung im strategischen Einkauf in einem serienfertigenden mittelständischen Unternehmen mit mittleren bis großen Produktionslosen Erfahrung in modernen Einkaufsorganisationen und mit relevanten Produktionstechnologien (z. B. Zink- oder Kunststoffspritzguss, Strangpressen. Befestigungsmitteln/Schrauben) Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel & PowerPoint), idealerweise SAP S/4HANA, Qliksense und SRM-Tools Kenntnisse in QS-Prozessen, Lieferantenaudits und ISO-Zertifizierungen Strukturiertes, analytisches Denken mit einem Blick für das Wesentliche Ausgeprägte Verhandlungsstärke, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsgeschick Teamplayer mit Prozessverständnis und einer Affinität zu digitalen Lösungen und KI Verständnis für Wirkungszusammenhänge zwischen Konstruktion, Beschaffung & Produktion Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und Umsetzungsstärke 37 Wochenstunden mit Gleitzeitsystem und 30 Tage Urlaub im Jahr für eine bestmögliche Work-Life Balance Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt Bis zu 2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten möglich Partizipation am Unternehmenserfolg Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive Moderne IT Ausstattung mit eigenem Laptop Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste Betriebliches Gesundheitsmanagement Obst- und Gemüsetage Mitarbeiterjahresgespräche Job Rad https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?originalSubdomain=de https://www.instagram.com/_dr.hahn_/ Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung. Wir freuen uns auf Sie! Dr. Hahn – Mit uns öffnen sich Türen Ansprechpartner: Julia Nießen