Ihre Aufgaben
* Leitung des Dezernates sowie die Koordinierung der Aufgaben in den Ämtern des Sozialdezernates
* Festlegung von Arbeitsschwerpunkten sowie die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der Aufgabenbereiche im Dezernat im Hinblick auf die ständig wachsenden Anforderungen an eine moderne Kommunalverwaltung
* Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Kreistag und seinen Ausschüssen; Vorbereitung und Durchführung der für das Dezernat zuständigen Fachausschüsse
Wir erwarten
* die Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ (inkl. erfolgreich abgelegtes modulares Qualifizierungskonzeptes für Übertragung von Ämtern ab Besoldungsgruppe A 14 NBesG) oder
* ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechts-, Verwaltungs-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder
* eine durch mehrjährige Führungsposition in der kommunalen Verwaltung erworbene vergleichbare Qualifikation
* Führungs- und Leitungskompetenzen, die durch mehrjährige praktische Berufserfahrung in entsprechenden Leitungsfunktionen des öffentlichen Dienstes, vorzugsweise in den im hiesigen Sozialdezernat vorliegenden Aufgabenfeldern, nachgewiesen werden
* Vertiefte Kenntnisse und praktische Erfahrungen in Rechtsgebieten des Sozialdezernates sowie organisationsrechtliche Kenntnisse
* strategisches und analytisches Denkvermögen verbunden mit einer strukturierten und zielorientierten Vorgehensweise, um unter anderem die Digitalisierung des Dezernates voran zu bringen
* Problemlösungs- und Veränderungskompetenz
* Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft
* Mitwirkung in überörtlichen Gremien
* ausgeprägte Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick und gute Kommunikationsfähigkeit
* die Bereitschaft, die Verwaltung zielorientiert in vertrauensvoller, offener Zusammenarbeit mit den gewählten Gremien sowie den kreisangehörigen Kommunen im Sinne eines modernen Dienstleistungsbetriebes aktiv und innovativ mitzugestalten
Wir bieten
* verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition mit Gestaltungs- und Verantwortungsspielräumen
* Wahlbeamtenstelle mit einer Besoldung nach B 3 NBesG für eine befriste Wahldauer von 8 Jahren
* 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
* betriebseigene Kinderkrippe Lütte Lü
* jährliche Sonderzahlung und Leistungsprämie
* kostenlose Parkmöglichkeiten (inkl. E-Ladesäulen), gute ÖPNV-Verkehrsanbindung nach Bremen, Oldenburg und Vechta sowie Jobticket
* Firmenfitness, Dienstradleasing, Dienstwagenleasing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, eigene Kantine im Kreishaus
* Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fachlicher und persönlicher Kompetenzen
Der Landkreis Oldenburg setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Diversität ein. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen.
Haben Sie Fragen?
Für Fragen steht Ihnen der Landrat, Herr Dr. Pundt, Tel.: 04431/85-350, sehr gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann nehmen wir Ihre Bewerbung gerne bis zum 19.04.2026 ausschließlich online über unser Bewerberportal im Internet unter ergänzt mit persönlichem Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Abschluss- und Arbeitszeugnissen bzw. dienstlichen Beurteilungen entgegen.