Unser Unternehmen ist ein Anbieter von Versicherungslösungen, der sich auf komplexe Bordnetzsysteme und zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten spezialisiert hat. Unsere Kunden sind namhafte Automobilhersteller wie Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche und VW.
Berufsbild
Als Mitarbeiter im Bereich des Versicherungsmanagements betrieblicher Altersversorgung unterstützen Sie uns am Unternehmenssitz in Geisenhausen. Ihre Aufgaben umfassen:
* Die Betreuung und Verwaltung von Einzel- und Kollektivversicherungsverträgen der betrieblichen Altersversorgung.
* Die Funktion als Ansprechpartner zu unseren Versicherungspartnern sowie unserer Kunden und deren Mitarbeitenden für sämtliche Vertragsänderungen und Neuanmeldungen.
* Die Unterstützung unserer Kunden bei der Optimierung ihrer Prozessabläufe und bei der Kommunikation rund um die betriebliche Altersversorgung.
* Die Überprüfung der Unternehmensrichtlinien sowie die Erfassung der Vorgänge im Bestandsführungssystem.
* Die Betreuung der Vertragsübernahmen im Sinne der Portabilität.
Dein Profil
Ein idealer Kandidat verfügt über:
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich (Kauffrau/-mann für Versicherung und Finanzen, Versicherungsfachfrau/-mann, Versicherungskauffrau/-kaufmann, Versicherungsfachwirtin/-fachwirt usw.) oder vergleichbare Qualifikation.
* Berufserfahrung im Versicherungsumfeld.
* Sehr gute Kenntnisse in MS-Office.
* Hohe Serviceorientierung, Spaß an der Zusammenarbeit im Team sowie eine strukturierte Arbeitsweise.
* Sehr gute Deutschkenntnisse.
Wir bieten
Wir bieten Ihnen:
* Spannende Projekte im unbefristeten Arbeitsverhältnis.
* Abwechslungsreiche Aufgaben und zukunftsweisende Projekte sowie entsprechende Gestaltungsfreiheit mit der Möglichkeit eigene Ideen aktiv einzubringen.
* Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung (inklusive mobiles Arbeiten), ein Gleitzeitkonto sowie 30 Tage Jahresurlaub.
* Persönliche Weiterentwicklung: ein Weiterbildungsbudget zur Verfügung gestellt, damit Sie sich entsprechend weiterentwickeln können.
* Zahlreiche Sozialleistungen, wie betriebliche Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung.
* Kantine mit bezuschusstem Essen.
* Modernen Arbeitsplatz mit kleinen Büros und höhenverstellbaren Tischen.