Das Aufgabengebiet:
* Als Vertriebsassistenz (m/w/d) sind Sie erster Kontakt für Kunden und Geschäftspartner und unterstützen zudem aktiv die Vertriebsabteilung mittels Recherche, Akquise und Aufbau von Neukunden.
* Des Weiteren arbeiten Sie eng mit der Marketingabteilung zusammen und unterstützen bei der Erstellung von Mailinglisten, Musterbereitstellung, Kampagnen sowie Content-Kreationen für Social Media und das Intranet.
* Außerdem wirken Sie bei der Event- und Messeorganisation mit.
* Die Entgegennahme der Telefonzentrale sowie Korrespondenzen in deutscher und englischer Sprache gehören ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich.
* Sie führen Recherchetätigkeiten zur Identifikation von Neukunden (B2B) durch.
* Messeauftritte sowie das telefonische Nachfassen der dort gewonnenen Interessenten runden Ihr Aufgabengebiet ab.
Das Anforderungsprofil:
* Als Vertriebsassistenz (m/w/d) können Sie auf 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position zurückgreifen.
* Sie sind technisch versiert und konnten idealerweise bereits Erfahrungen in einem Unternehmen aus dem Maschinenbau sammeln.
* Für die Kommunikation mit internationalen Kunden und Geschäftspartnern bringen Sie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.
* Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Engagement sowie einem freundlichen und kundenorientierten Auftreten aus.
* Flexibilität und Freunde an der Arbeit im Team ist für Sie selbstverständlich.
* Sie haben Erfahrungen im Umgang mit MS-Office sowie Datenmanagement-Systemen.
Das Angebot:
* Freuen Sie sich auf den Einstieg im Rahmen der Direktvermittlung in ein namhaftes und innovatives Unternehmen seiner Branche, das Ihnen langfristige Perspektiven bietet.
* Sie erhalten eine sorgfältige und persönliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
* Zusätzlich wird ein Zuschuss zu den Mittagsmenüs in der hauseigenen Kantine mit Lounge-Terrasse angeboten.
* Das Unternehmen ist verkehrsgünstig im Düsseldorfer Süden gelegen und verfügt über kostenfreie Parkmöglichkeiten sowie eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
* Eine ausgewogene Work-Life-Balance wird durch 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und einem Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge gewährleistet.
* Sie können zudem mit einem attraktiven Gehaltspaket bei einer 35 Stundenwoche rechnen.