Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung - von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Einsatzes bzw. Ihrer neuen Position. Wir sind vor Ort, agieren unabhängig und handeln stets mit der gebotenen Diskretion. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld - und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich jetzt und profitieren Sie von interessanten und passenden Einsätzen und Positionen.
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Über das Unternehmen
* Als Maximalversorger zählt mein Mandant zu den größten Krankenhäusern der Region. Das Krankenhaus bietet den Patient*innen nahezu das gesamte Leistungsspektrum modernster Medizin in den Kliniken, zertifizierten Zentren sowie in verschiedenen medizinischen Instituten - gebündelt an einem Standort. Mein Mandant ist zudem attraktiver Ausbilder und Arbeitgeber sowie Akademisches Lehrkrankenhaus verschiedener Fakultäten.Gelegen in der attraktiven und wirtschaftlich starken Metropolregion Rhein-Neckar, bietet das Umfeld eine hohe Lebensqualität, ausgezeichnete Verkehrsanbindung und beste Infrastruktur. Im Zuge des Ausbaus des Fachbereichs der Geriatrie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Facharzt zu besetzen. Die Klinik für Geriatrie hat sich der Behandlung hochaltriger Menschen mit zumeist komplexen Gemengelage aus Akuterkrankung, vorbestehenden chronischen Erkrankungen und zunehmender Gebrechlichkeit verschrieben. Das multifunktionale Team bildet sich aus erfahrenen Altersmedizinern, Fachkrankenpflegekräften mit Zusatzweiterbildung, Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Logopäden, Psychologen und Sozialpädagogen zusammen. Das gemeinsame Ziel ist, die Selbstständigkeit und Autonomie der Patienten zu wahren und so gut wie möglich zurückzugewinnen. Den Leitern ist es ein besonderes Anliegen, Kompetenzen in der Ultraschalldiagnostik und grundlegenden Interventionen (Pleura-, Aszites-, Lumbalpunktion) zu vermitteln.
* Untersuchung neuer Patient*innen
* Erstellung von Therapieplänen und Durchführung der Visiten
* Überwachung des Behandlungsprozesses
* Begleitung und Führung der Betroffenen während des stationären Aufenthaltes
* Kommunikation mit den Angehörigen und weiterversorgenden Einrichtungen
* Arztbrieferstellung, Teilnahme an den Besprechungen und Fortbildungen
* Teilnahme an den mit den internistischen Kliniken gemeinsam durchgeführten Hausdiensten
* Abgeschlossene Approbation
* Zusatzbezeichnung Geriatrie wünschenswert; sofern noch nicht vorhanden, sollte großes Interesse bestehen, diese zu erwerben
* Interesse am Umgang mit älteren Menschen
* Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Kommunikationsvermögen
* Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
* Abwechslungsreiche Tätigkeiten
* Vergütung nach TV-Ärzte (VKA)
* Betriebliche Altersvorsorge
* Bequem ankommen mit Bus und Bahn: VRN-Job-Ticket II
* Personalcafeteria mit vergünstigten Speisen
* Vielfältige Preisnachlässe bei namhaften Firmen (via Corporate Benefits)
* Vergünstigte Mitgliedskonditionen in ausgewählten Fitness-Studios
* Bestellmöglichkeiten über die Klinikumsapotheke
* Betriebskindergarten
Gehaltsinformationen
* Vergütung nach TV-Ärzte (VKA)