Stellenbeschreibung SAP SuccessFactors Consultant - Employee Central
Deine Aufgaben
1. Konfiguration und Weiterentwicklung von Employee Central
2. Administration und Optimierung von Schnittstellen (. CPI, BTP)
3. Planung und Umsetzung von Integration zwischen SAP- und non-SAP-Systemen
4. Integration neuer Systeme und Komponenten in die bestehende Systemlandschaft
5. Fehleranalyse, 3rd-Level-Support und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
6. Sehr enge und agile Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
7. Proaktive Auseinandersetzung mit regulatorischen Anforderungen (z. B. DORA, VAIT) und Sicherstellung der Compliance
Dein Profil
8. Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
9. Erfahrung im Bereich SAP CPI (Design, Deploy und Run von Cloud-Integrationen)
10. Erfahrung im Projektmanagement und in der Implementierung von Softwarelösungen, insb. im internationalen Kontext
11. Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Verwaltung von SAP SuccessFactors
12. Kenntnisse über SAP Integrationstechnologien oder hybride (Cloud & onPremise) Architekturen wünschenswert
13. Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten
14. Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Interesse am agilen und innovativen Arbeiten
15. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift
Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt.
Gesundheitsmanagement
Mit uns bleibst Du gesund – dank Präventionsmaßnahmen, einem breiten Sportangebot und verschiedenen Kooperationen.
Mobiles Arbeiten
Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60 % mobil) bietet Dir mehr Freiheit und Selbstständigkeit.
Weiterbildung
Wir stillen Deinen Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.
Be You!
Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit sowie Wertschätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancengleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.
Informationen auf einen Blick Segment: IT Standort: Köln Ausschreibungskennung: 505 Wochenstunden: 38,00 Beschäftigungsart: Voll-/Teilzeit Beschäftigungsdauer: unbefristet Kontakt: Sina-Marie Bösling
Startdatum: flexibel
Erfahre mehr:
Starte durch bei der HDI IT!
Die HDI IT bündelt die IT in der HDI Group in zentraler Funktion. Wir gestalten innovative IT-Lösungen und treiben die digitale Transformation des Konzerns voran. Von der Entwicklung moderner Softwarelösungen bis zum Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen bieten wir ein breites Spektrum an spannenden Herausforderungen. Bei uns erwarten Dich abwechslungsreiche Projekte, bei denen Du wirklich was bewegen kannst. Du hast Lust, neue Wege zu gehen, kreativ zu denken und dabei gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten? Dann lass uns zusammen durchstarten!
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