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Teamkoordinator*in it-bereich

Friedrichshafen
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IT
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 12 Std.
Beschreibung

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Friedrichshafen ist eine dynamische Stadt mit vielfältigen Möglichkeiten. Wir suchen eine Person, die bereit ist, sich in unser leistungsstarkes Team zu integrieren und aktiv an der Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur mitzuwirken.

Unser Team arbeitet an der kontinuierlichen Optimierung unserer IT-Dienstleistungen und steht für den Benutzerservice einzelner Mitarbeiter oder Abteilungen zur Verfügung. Die Arbeit findet im krisensicheren modernen Arbeitsplatz statt.

In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die Koordination und Steuerung des Benutzerservice-Teams sowie die Sicherstellung des laufenden Betriebs. Ihre Aufgaben umfassen u.a. die kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Eskalationsmanagement sowie die Prüfung der Umsetzbarkeit von Anforderungen interner Kunden in Bezug auf IT und Ressourcen.

Außerdem sind Sie für die Einbindung von Mitarbeitern bei Projekten und Maßnahmen zuständig und übernehmen die Vertretung der Abteilung im Arbeitskreis der Stadtbibliothek

Weitere Informationen zum Job finden Sie unter: jobs.friedrichshafen.de. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung auf dem Bewerberportal ein.


Qualifikationen und Erfahrungen

* Abgeschlossenes Studium für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Public Management (B.A.)) vorzugsweise mit der Vertiefung Informationstechnik und -management
* Ausgeprägtes IT-Verständnis und Affinität, abgeschlossenes Studium Digitales Verwaltungsmanagement (B.A.) oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
* Fundierte Kenntnisse in den aktuellen Microsoft Produkten und Anwendungsprogrammen
* Grundkenntnisse in den Bereichen Server, Firewall, Software, Hardware, Netzwerktechnologien sowie IT-Sicherheit


Vorteile

* Arbeitszeit Freiheit durch Gleitzeit und nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
* Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit
* Jubiläumszuwendungen
* Heiligabend und Silvester dienstfrei
* Angebote zur Gesundheitsförderung wie finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft
* Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest


Weitere Informationen

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