Dein JobGestalte den Erfolg am Point of Sale – mit einem starken Team und einer ikonischen Marke!Du führst eine schlagkräftige Organisation:4 Regionalleiter27 Teamleiter69 Außendienstmitarbeiter (POSM)Gemeinsam sorgt ihr dafür, dass Ferrero-Produkte nicht nur im Regal stehen – sondern glänzen!Deine Rolle: strategisch, führungsstark und voller Gestaltungsspielraum.Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:Projekte & Performance: Du steuerst Projekte, behältst KPIs im Blick und sorgst für messbare Erfolge.Führung & Entscheidungen: Du bist die zentrale Instanz für Personalentscheidungen, disziplinarische Maßnahmen und Prämienfreigaben.Kundenbeziehungen: Du baust langfristige Partnerschaften auf und pflegst sie auf Top-Level.Budget & Rentabilität: Du kontrollierst Kosten, optimierst Prozesse und stellst die Profitabilität sicher.Teamführung & Entwicklung: Du führst, motivierst und entwickelst deine Mitarbeiter – fachlich und persönlich.Strategie & Innovation: Du setzt Unternehmensziele um und treibst kontinuierliche Verbesserungen voran.Warum du bei uns arbeiten solltest:Sicherheit & Wachstum: Als Deutschlands größte inhabergeführte Sales und Retail Agentur bieten wir dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz.Work-Life-Balance: Feste Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie flexibler Gestaltungsspielraum für deinen Arbeitsalltag.Mobiles Arbeiten & Ausstattung: Im Außendienst sind unsere Teams mit Tablet, Drucker und Smartphone bestens ausgestattet, um jederzeit und überall einsatzbereit zu sein. Mit einem Firmenwagen inkl. Tankkarte, der auch privat genutzt werden kann, sorgen wir dafür, dass der Point of Sale schnell und sicher erreicht werden kann.Corporate Benefits: Wir arbeiten für die großen Marken und Händler. Über unsere Corporate Benefits kannst du coole Rabatte für ausgewählte Marken abstauben.Was uns auszeichnet: Wir stehen für Toleranz, Offenheit, Respekt und Integrität – Werte, die Vielfalt fördern und ein vertrauensvolles Miteinander stärken. Mit Freude, Mut und Verantwortung schaffen wir eine inspirierende Kultur, die Innovation und nachhaltiges Handeln vereint.Onboarding-Days: Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben!Deine Stärken und Skills:Erfahrung: Mehrjährige Führung im Vertrieb, idealerweise im LEH oder Website: Kaufmännische Ausbildung oder Studium (BWL, VWL, Wirtschaft) wünschenswert.Kommunikation & Motivation: Du begeisterst Menschen, motivierst Teams und hast ein Gespür für Dynamik.Analytische Stärke: Excel & PowerPoint sind dein Werkzeug für klare Analysen und Website: Führerschein Klasse B, Reisebereitschaft inkl. Übernachtungen.Sprache: Sehr gutes Deutsch (C1) in Wort und SchriftDein AnsprechpartnerTMS Recruitment069-405625-427Referenznummer: KP 1445 #J-18808-Ljbffr