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Elektriker-position

Breuna
beBeeElektrotechniker
Elektriker
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 4 Std.
Beschreibung

Werbung für einen Elektriker

Wir suchen eine Persönlichkeit, die bereit ist, sich in unserem Unternehmen zu engagieren. Um erfolgreich zu sein, benötigen Sie eine fundierte Ausbildung als Elektriker oder vergleichbarer Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung. Ihre Fähigkeit, Anleitungen und Einweisungen durchzuführen, ist unerlässlich, um unsere Mitarbeiter effektiv zu unterstützen.

Zusätzliche Informationen finden Sie weiter unten in der Beschreibung der Stelle.

Stellenbeschreibung

Kurzübersicht: Als Elektriker sind wir auf die Durchführung von Vorbeugungs- und Instandhaltungsarbeiten an unseren Anlagen und Produktionsanlagen angewiesen. Darüber hinaus werden Sie verantwortlich sein für die Anleitung und Einweisung des Bedienpersonals nach funktionellen und technischen Erfordernissen.

Ihre Aufgaben:

* Vorbeugende Wartung und Instandhaltung unserer Anlagen und Produktionsanlagen nach Vorgaben.
* Anleitung und Einweisung des Bedienpersonals nach funktionellen und technischen Erfordernissen.
* Ein- und Umstellung von Maschinen und Geräten.
* Ordnungsgemäße Führung von Wartungsunterlagen und Störberichten.

Die notwendigen Fähigkeiten:

* Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbarer Qualifikation.
* Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil.
* Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb (Früh-, Spät- und Nachtschicht).

Was wir Ihnen bieten:

* Unerbittetes Arbeitsverhältnis.
* Krisensichere Beschäftigung in der Lebensmittelindustrie.
* Attraktive Vergütung zuzüglich Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld.
* Betriebliche Altersvorsorge.
* Leasing eines Jobrads.
* Moderne Arbeitsplatzausstattung.
* 30 Tage Urlaub + Halber Tag Freistellung am 31.12.
* Bezahlte Kurzpausen in der Schicht.
* Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit, Umzug, Todesfall.
* Bereitstellung von Arbeitskleidung sowie Sicherheitsschuhen.
* Überstundenkonto.
* Kindergartenzuschuss.
* Heirats-/Geburtsbeihilfe.
* Ausführliche Einarbeitung.
* Corporate Benefits.
* Firmenevents.
* Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz.

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