Consultant (w/m/d) – Lebensversicherung
Das erwartet Dich
- Mit Deinem Fachwissen und Deiner Erfahrung unterstützt Du in herausfordernden Kundenprojekten.
- Du übernimmst fachliche anspruchsvolle Aufgaben, Projekt- oder Teilprojektleitungen oder managst kleine Teams.
Darin bist Du Spezialist/in
- Du hast ein abgeschlossenes Studium, gerne in (Wirtschafts-) Mathematik, Betriebswirtschaftslehre oder (Wirtschafts-) Informatik,
- Du kennst die Lebensversicherungsbranche oder hast erste Erfahrung in der Beratung von Versicherungsunternehmen (insbesondere Personenversicherungen),
- Versicherungsprodukte, Geschäftsprozesse, IT-Systeme sind Dir keine Unbekannten,
- Eine steile Lernkurve, schnelle Übernahme von Verantwortung in Projekten mit echtem Impact für unsere Kunden sind genau das, was Du willst.
Was wir Dir bieten
- Onboarding :
Wir begleiten Dich mit einer strukturierten, erprobten Einarbeitung, damit Du direkt durchstarten kannst. Dein/e Teamleiter/in und auch ein/e Mentor/in stehen Dir darüber hinaus jederzeit zur Seite.
- Teamgeist :
Wir gehen wertschätzend, partnerschaftlich und offen miteinander um. Freundlichkeit ist einfach zentral! Gemeinsame Events bieten zudem den fachlichen und persönlichen Austausch.
- Vielfältige Karriereperspektiven :
Du bist uns wichtig und Deine persönliche Entwicklung ebenso. Wir bieten Dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und unterstützen Dich dabei.
Oder etwas gewohnter und formeller formuliert
- Interessante Kundenprojekte :
Wir bieten Dir interessante Kundeneinsätze im aktuariellen Bereich oder betriebstechnischen Lebensversicherungsthemen mit starkem Bezug zu IT und Anwendungsentwicklung.
- Mitgestaltung von HBA:
Wir bieten jedem Mitarbeitenden die Möglichkeit, sich bei der Gestaltung von HBA nach seinen Interessen, Wünschen und Fähigkeiten einzubringen. Bei uns kannst Du Deine Ideen in die bestehenden internen Aktivitäten einfließen lassen oder gar neue initiieren.
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung :
Individuelle Förderung der Entwicklung gemäß Entwicklungsstand und Interesse – sowohl persönlich als auch fachlich.
- Positive Unternehmenskultur :
Wir legen Wert auf einen wertschätzenden, offenen und vertrauensvollen Umgang. Gerade als Beratungshaus ist uns eine positive und aktiv gelebte Unternehmenskultur wichtig, in der wir uns auf Augenhöhe begegnen und dieser Rahmen fördert die Entwicklung jedes Einzelnen. Gemeinsame Events bieten zudem den Raum für fachlichen und persönlichen Austausch.
- Jederzeit kollegiale Unterstützung :
Bei Fragen zu internen oder Kundenthemen stehen die Kollegen/innen gerne als Ansprechpartner zur Verfügung und unterstützen Dich.
Benefits
- EU-weites mobiles Arbeiten :
Natürlich kannst Du bei uns, in Absprache mit Deinem Kunden, EU-weit im Homeoffice mobil arbeiten. Monitor, Webcam, etc. geben wir gerne schon mal in die Post.
- 30 Tage Urlaub + 6 Flexi Tage :
Wenn wir von Work-Life Balance sprechen, meinen wir dies auch so. Seinen Jahresurlaub zu nehmen und währenddessen das Handy Handy sein lassen, ist bei uns selbstverständlich und nicht nur eine Werbephrase.
- Weiterbildung und Mentoring :
Bei uns nehmen persönliche und fachliche Weiterbildung einen hohen Stellenwert ein. So hoch, dass neben unserem Mentoring und monatlichen internen Schulungen noch Budget für externe Fortbildungen vorhanden ist.
Oder etwas gewohnter und formeller formuliert:
- Attraktives Vergütungssystem :
Wir bieten Dir ein attraktives Gehalt inkl. einer Bonusbeteiligung an, die Dich am wirtschaftlichen Unternehmenserfolg teilhaben lässt.
- Förderung externer Weiterbildung :
Wir unterstützen externe Fortbildungen – wie beispielsweise die Aktuarsausbildung. Auch Fortbildungen zum Scrum-Master werden von uns gerne unterstützt – Du kannst die Themen gerne mitbestimmen.
Klingt das interessant? Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Dich!