AnLei-Anwendungsbetreuerin / AnLei-Anwendungsbetreuer (m/w/d)
* Standort: Köln
* Einsatzstelle: LVR-Dezernat 4: Kinder, Jugend und Familie
* Vergütung: E10 TVöD
* Arbeitszeit: Teilzeit bis zu 19,5 Stunden/Woche
* befristet bis zum 05.09.2027
* Besetzungsstart: nächstmöglich
* Bewerbungsfrist: 03.07.2025
Das sind Ihre Aufgaben
Sie sind maßgeblich an der Weiterentwicklung des Fachverfahren beteiligt. Als Schnittstelle zwischen IT und Fachlichkeit stellen Sie sicher, dass die fachlichen Anforderungen auch technisch richtig abgebildet sind. Dabei werden Sie neben dem aktuell zweiköpfigen Team auch teamübergreifend durch die gesamte Abteilung unterstützt. Zu Ihren künftigen Aufgaben gehören:
* Administration und Anwendungsbetreuung des Fachverfahrens Anlei sowie verwandter EDV-Systeme (beispielsweise SAP und WinCube)
* Übersetzung fachlicher Anforderungen in Programmfunktionalitäten und –strukturen
* Sicherstellung der Qualitätssicherung durch Teilnahme am Testverfahren
* Erstellung von Programmieranforderungen für Berichte und Auswertungen aus AnLei sowie deren Ausführung
* Erarbeitung von Arbeitsanleitungen und Durchführung von Schulungen
* Mitarbeit in Projekten zur fortlaufenden Entwicklung der IT-Verfahren
* Sicherstellung der maschinellen Abrechnung
* Auswertungen, Anpassungen und Korrekturen im Fachverfahren
Wenn Sie Freude daran haben, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Das bieten wir Ihnen
* 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
* Flexible Arbeitszeit
* Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung
* Moderne Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung
* Gute Verkehrsanbindung
Das bringen Sie mit
* Den Verwaltungslehrgang II oder
* Einen Bachelor oder ein FH-Diplom in
o Verwaltungsökonomie
o Öffentliche Verwaltung
o Gesetzliche Unfallversicherung
Worauf es uns noch ankommt
* Idealerweise besitzen eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung bei der Anwendung der IT-Verfahren AnLei (insbesondere Abrechnungswerkzeuge), SAP und Wincube.
* Den Umgang mit der MS-Standardsoftware (Word, Excel, Outlook) beherrschen Sie sicher.
* Durch Ihre ausgeprägten Selbstmanagement-Fähigkeiten gelingt es Ihnen, Prioritäten zu setzen und Ihre Aufgaben effizient zu organisieren.
* Sie nutzen Ihre Kommunikationsfähigkeit gezielt, um Problemstellungen zu erkennen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln.
* Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Leistungen der Eingliederungshilfe runden Ihr Profil ab.
* Ihre hohe Einsatzbereitschaft zeigt sich in Ihrer proaktiven Initiative bei der Lösung von Problemen.
Sie passen zu uns, wenn...
* ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen
Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.
* ... Sie Vielfalt als Chance sehen
Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.
* ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen
Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.
Wer wir sind
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.
Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.
Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter www.lvr.de.
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Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Celina Lazotta
steht Ihnen als Recruiterin für Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung.
* 0221 809 - 5768
Janine Weidenbrück
steht Ihnen als Leiterin des Teams Abrechnung Regierungsbezirk Köln bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung.
* 0221 809 - 6255
Das benötigen wir von Ihnen
* Anschreiben
* Lebenslauf
* Nachweise über den Studienabschluss
* ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeitsfeststellung/Anerkennung der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem Wirtschafts-Service-Portal.NRW.