Wir suchen für das Gesundheits- und Veterinäramt zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31.12.2027 in Teilzeit (19,5 Std.) eine
sozialpädagogische Fachkraft für die aufsuchende Hilfe im Rahmen des Street-Work-Projektes "Marischa" (m/w/d)
Ausschreibungsnummer 52-040/25
Die aufsuchende Beratungsstelle des Gesundheits- und Veterinäramtes arbeitet in enger Kooperation mit dem Verein für die Rechte von Sexarbeitenden e.V. - VRESA e.V. (ehem. Projekt Marischa). Seit 2013 werden Personen, die sexuelle Dienstleistungen in Münster anbieten, aufsuchend beraten und begleitet. Seit 2016 wird diese Arbeit durch das Gesundheits- und Veterinäramt in der Abteilung Infektionsschutz und Umwelthygiene koordiniert und fachlich begleitet.
Ziel der Arbeit ist es, die gesundheitliche, rechtliche und soziale Situation von Sexarbeitenden zu verbessern sowie sie bei individuellen Anliegen sowie möglichen Umstiegswünschen professionell zu beraten und zu begleiten.
Zu besetzten ist eine Teilzeitstelle (19,5 Std.) befristet bis zum 31.12.2027. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, für 18 Monate die Arbeitszeit um 4,5 Wochenstunden zu erhöhen.
Ihre Aufgaben
o Sie wirken bei der Koordination des ehrenamtlichen Teams mit und stehen dabei in engem Austausch und regelmäßiger Zusammenarbeit mit dem Verein VRESA e. V..
o Die aufsuchende Sozialarbeit führen Sie in lokalen Prostitutionsstätten, an öffentlichen Plätzen sowie im digitalen Raum durch und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
o Sie übernehmen die Verantwortung für die Dokumentation der Tätigkeiten und erstellen regelmäßige Berichte im Rahmen des Berichtswesens.
o Zudem beteiligen Sie sich aktiv an der Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit und vertreten das Projekt in relevanten Arbeitskreisen und Gremien.
o Die Beratung und Betreuung der Adressat*innen in sozialen und gesundheitlichen Fragestellungen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die Unterstützung bei individuellen Anliegen.
o Darüber hinaus stellen Sie die laufende Ergebnissicherung sicher und wirken an der Evaluation der Projektarbeit mit.
Sie wollen genauer wissen, was auf Sie zukommt? Wir bieten interessierten Bewerber*innen an, den Arbeitsplatz und die Aufgaben vor Ort kennenzulernen. Für eine Terminvereinbarung steht Ihnen Dr. Hendrik Eggert (Tel. 02 51/492-5330 E-Mail: EggertH(at)stadt-muenster.de) zur Verfügung.
Ihr Profil
o Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik (Bachelor/Dipl. FH) oder ein abgeschlossenes Studium der Erziehungswissenschaften mit dem Schwerpunkt Soziale Arbeit/ Sozialpädagogik (Bachelor/ Dipl.).
o Darüber hinaus sind Sie im Besitz der Führerscheinklasse B.
o Zudem bringen Sie die Bereitschaft mit, auch in den Abendstunden tätig zu sein (ca. 2-3 Mal im Monat).
Sie können sich bereits jetzt bewerben, wenn Sie die o. g. Voraussetzungen bis zum Stichtag 31.01.2026 erfüllen werden.
Ihre Kompetenzen
o Wünschenswert sind Erfahrungen in der Projektarbeit sowie in der Beratung im Aufgabenbereich der Streetwork, der AIDS/STI-Beratung oder in vergleichbaren gesundheitsbezogenen und/oder sozialen Themen.
o Darüber hinaus verfügen Sie über Fachkenntnisse zu den Lebenslagen von Sexarbeitenden oder bringen die Bereitschaft mit, sich diese im Rahmen Ihrer Tätigkeit anzueignen.
o Sie haben Erfahrung im Umgang mit marginalisierten Gruppen und zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie hohe soziale und interkulturelle Kompetenz aus.
o Idealerweise verfügen Sie über Sprachkenntnisse in Bulgarisch, Türkisch, Rumänisch und/oder Englisch.
o Eine wertschätzende, respektvolle und akzeptierende Haltung gegenüber Themen wie Sexualität, sexueller Identität und sexuellen Dienstleistungen ist für Sie selbstverständlich.
o Sie besitzen Kenntnisse zu Fragen der sexuellen Gesundheit, Schwangerschaft, Verhütung und Prävention und gehen professionell sowie sensibel mit Themen wie sexueller Gewalt, Zwangsprostitution oder anderen Zwangslagen um.
Unser Angebot
o Gehalt: Wir bieten Ihnen eine transparente tarifliche Bezahlung nach der Entgeltgruppe S 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD), das bedeutet je nach Berufserfahrung in Teilzeit (19,5 Std.) zwischen 2.061 € - 2.653 € brutto zuzüglich einer Zulage für den Sozial- und Erziehungsdienst in Höhe von 90 € (in Teilzeit). Zudem erhalten Sie eine Jahressonderzahlung i. H. v. 70,28 % sowie eine leistungsorientiere Bezahlung (LoB).
o Gestaltungsspielraum: Die Stelle bietet eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit sowie Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum, bei denen Sie Ihre Ideen und fachliche Expertise aktiv einbringen können.
o Weiterbildung: Für Ihre Entwicklung unterstützen wir Sie mit zahlreichen fachlichen sowie persönlichen Fort- und Weiterbildungsangeboten.
o Corporate Benefits: Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen Zugang zu exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen auf eine Vielzahl von Produkten und Dienstleistungen – von Freizeitaktivitäten bis hin zu Alltagsangeboten.
o Mobilität: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen mit nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie beispielsweise einem vergünstigten „JobTicket“ für den ÖPNV.
Bei uns zu arbeiten hat viele Vorteile – der öffentliche Dienst ist nur einer davon. Was uns noch zu einer attraktiven Arbeitgeberin macht, finden Sie unter https://www.stadt- muenster.de/gute-einstellung/arbeiten-fuer-die-stadt-muenster/vorteile .
Bitte beachten Sie, dass die Besetzung nur dann erfolgen kann, wenn Sie einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern oder aber eine Immunität gegen Masern aufweisen (Masernschutzgesetz).
Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir verfolgen das Ziel, ein wertschätzendes, geschlechtersensibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Rassismus und Diskriminierung keinen Platz haben. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind sehr willkommen.
Die Stadt Münster fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen.