Wir bieten
Ihnen liegt Chirurgie am Herzen? Dann lernen Sie Chirurgie am Herzen Sie möchten in einem Team aus verschiedenen Berufsgruppen Höchstleistung bringen? Werden Sie Teil unseres Teams und durchlaufen Sie die Facharztweiterbildung Herzchirurgie
Unter der Leitung von Professorin Gloria Färber werden in unserer Klinik jährlich ca. 1500 Operationen an Herz, Lunge und den großen thorakalen Gefäßen durchgeführt. Damit gehören wir zu den größten Abteilungen unseres Fachgebietes in Bayern und als Universitätsklinik stehen wir unabdingbar für Aus- und Weiterbildung. Wir verfügen über die volle Weiterbildungsermächtigung Herzchirurgie. Bis zur Facharztprüfung durchlaufen Sie ein spannendes und durchdachtes Curriculum, das alle Bereiche der herzchirurgischen Patientenversorgung einschließt: Normalstation, Intensivstation, Ambulanz, Notaufnahme und natürlich – Operationssaal. Schrittweise bringen wir Ihnen die medizinischen und operativen Skills bei, um eines Tages selbstständig und fundiert Herzchirurgie praktizieren zu können.
Als akademische Institution liegt uns Wissenschaft und Forschung ebenso am Herzen wie unsere klinische Aktivität. Als Teil unserer Klinik werden Sie auch Teil eines wissenschaftlichen Teams und wir fördern Promotions- und Forschungsvorhaben aktiv bis hin zur Habilitation. Im Rahmen des Curriculums sind entsprechende Rotationen je nach individuellem Interesse und Fortschritt möglich
Herzchirurgie begeistert uns jeden Tag – wir möchten diese Begeisterung an junge Ärztinnen und Ärzte weitergeben und Sie für unser Team gewinnen
* Ein Team, was für Kollegialität, moderne Behandlungskonzepte und individuelle Wertschätzung (ein)steht
* Strukturierte Ausbildung zum Facharzt / zur Fachärztin für Herzchirurgie anhand eines klinischen und wissenschaftlichen Curriculums mit "individuellem Touch"
* Breit gefächertes operatives Spektrum (z. B. minimalinvasive Herzklappen- und Bypasschirurgie, Aortenwurzelchirurgie, mechanische Kreislaufunterstützung uvm.), was Ihre Ausbildung noch fundierter werden lässt
* Weiterbildung in kardialer Intensivmedizin und Diagnostik in unserer eigenen Klinik
* Möglichkeit einer thoraxchirurgischen Rotation im Rahmen des Curriculums
* Aktive Förderung und Unterstützung von Forschungsprojekten, Promotion und Habilitation
* Attraktive Bezahlung nach TV-Ä inkl. Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge
* Umfassende Betriebssportangebote mit eigenem Gym (Trainingszeit: Mo-Fr 16:00 bis 8:00 Uhr; Sa-So 24h)
* Eigene Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten (5:30 – 18:00 Uhr)
Ihr Aufgabengebiet
* Operative, intensivmedizinische, normalstationäre und ambulante Versorgung herzchirurgischer Patienten entsprechend Ihrer individuellen Entwicklung und Fachkenntnis
* Teilnahme an Anwesenheits- und Bereitschaftsdiensten im Rahmen unseres internen Dienstsystems, ebenfalls entsprechend Ihres Weiterbildungsprogresses
* Schrittweises Erlernen von operativen Prozeduren an Herz und Aorta (zweite und erste Assistenzen, Übernahme von Teilschritten, Operateur)
* Aktive Teilnahme an Forschungsprojekten, Kongressaktivitäten und Publikationsvorhaben
Ihr Profil
* Approbation als Arzt / Ärztin
* Interesse an Herzmedizin und Chirurgie
* Bereitschaft und Fähigkeit zur kollegialen, teamfokussierten und interdisziplinären Arbeit
* Interesse und Begeisterung für Klinik, Forschung und studentische Lehre
* Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C1-Level plus FSP)
Darauf können Sie sich freuen
* Anspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
* Aus- und Weiterbildung in der eigenen Akademie
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
* Betriebssportangebote
* Jobrad
* Mitarbeiter Angebote
* Sehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team
* Attraktive Bezahlung nach TV-Ä
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Professorin Dr. Gloria Färber
Klinikdirektorin
Tel:
Bei einem Hochschulabschluss aus einem Nicht-EU-Land wird eine Langfassung der Zeugnisbewertung von der Zentralstelle für Ausländisches Bildungswesen benötigt.
Die Vergütung erfolgt nach den einschlägigen Tarifverträgen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
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