Stellenangebot[](Das sind wir – MLF Mercator-LeasingWillkommen bei einem Unternehmen, das mehr ist als nur einArbeitsplatz: Bei MLF Mercator-Leasing gestalten wir seit über30 Jahren die Welt der Finanzierungslösungen mit Innovationsgeist,Verlässlichkeit und einem starken Teamspirit. Als einer derführenden Leasinganbieter in Deutschland stehen wir für partnerschaftlichesDenken, nachhaltiges Handeln und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.Was uns auszeichnet? Ein wertschätzendes Miteinander, kurzeEntscheidungswege und die Freiheit, eigene Ideen einzubringen.Bei uns treffen Tradition und Zukunft aufeinander – in einemUmfeld, das Sicherheit bietet und gleichzeitig Raum für persönlichesWachstum schafft.Werde Teil unseres engagierten Teams und erlebe eine dynamischeArbeitsatmosphäre in einem zukunftsorientierten UnternehmenTeamleiter Forderungsmanagement (m/w/d)Im Bereich RechtSchweinfurt | Vollzeit (39 h) | unbefristet| ab sofortDas ist Dein TeamDich erwartet ein erfahrenes und engagiertes Team ausacht Kolleginnen, das bisher direkt an den AbteilungsleiterRecht berichtet hat. Mit der neuen Teamleitung möchten wirdem Bereich eine klare fachliche Führung geben und dieWeiterentwicklung gezielt unterstützen. Als Teamleitungübernimmst Du Verantwortung für Prozesse, Zusammenarbeit undfachliche Impulse – und gestaltest gemeinsam mit dem Teamdie Zukunft des Forderungsmanagements aktiv mit.Das sind Deine Aufgaben* Du bist verantwortlich für die rechtssichere Abwicklung vonForderungsfällen – in enger Zusammenarbeit mit dem Team Recht.Du triffst Entscheidungen über Vertragsfortführungen oder-kündigungen und übernimmst die Schadensberechnung sowie dieEinleitung von Verwertungsmaßnahmen.* Du steuerst die Kommunikation mit Schuldnern,Insolvenzverwaltern und externen Dienstleistern wie Rechtsanwältenoder Inkassobüros und unterstützt Dein Team bei komplexen Fällen.* Du stimmst Dich strategisch mit dem Assetmanagement ab, um diewirtschaftlich sinnvollste Verwertungsform von Leasingobjekten zuidentifizieren.* Du verantwortest das Reporting relevanter Kennzahlen undStatusberichte an interne und externe Stakeholder und leitest darausMaßnahmen zur Effizienzsteigerung ab.* Du bist mitverantwortlich für die Ermittlung und Dokumentationvon Einzelwertberichtigungen – in enger Abstimmung mit Finanzen undRisikomanagement.* Du unterstützt im Rahmen des Fraud-Managements, insbesonderedurch den Austausch zu Verdachtsfällen, das Einleiten vonSicherungs- und Strafmaßnahmen sowie die Teilnahme anbereichsübergreifenden Fraud-Jour-Fixen.* Du führst die Mitarbeitenden entsprechend des Führungsleitbildesder Mercator-Leasing und der entsprechenden Führungsinstrumente.Das bringst Du mit* Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung – zumBeispiel als Rechtsanwaltsfachangestellte:r, Fachkraft fürForderungsmanagement (IHK) oder geprüfte Fachkraft fürForderungsmanagement (ILS).* Du bringst mehr als drei, idealerweise bis zu fünf JahreBerufserfahrung im Forderungsmanagement oder Inkasso mit – und hastidealerweise bereits erste Führungserfahrung gesammelt.* Du verfügst über fundiertes Wissen in der Bearbeitung vonForderungsfällen und kennst die rechtlichen Rahmenbedingungen.* Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und behältst auchin komplexen Situationen den Überblick.* Du kommunizierst klar und souverän – sowohl im Team als auch mitexternen Partnern wie Schuldnern, Insolvenzverwaltern oder Anwälten.* Du hast Freude daran, ein Team fachlich zu führen, zuunterstützen und weiterzuentwickeln.* Du denkst prozessorientiert und unternehmerisch, erkennstVerbesserungspotenziale und bringst aktiv Ideen ein, um Abläufeeffizienter und zukunftsfähig zu gestalten – immer mit dem Blick fürdas Team und das Unternehmen.Das bieten wir - unsere Benefits*Arbeit und Freizeit gehen bei uns Hand in Hand:*Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, bis zu 40 % Mobiles Arbeiten, 30Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzliche bezahlte freieTage an Weihnachten, Silvester, 1/2 Tag am Faschingsdienstag und zupersönlichen Anlässen.*Wir sind ein Team, das macht uns aus:*Duz-Kultur, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Teambuilding,Mitgestaltungsmöglichkeiten, ein kurzer Austausch am Kaffeeautomat,offene Türen, flache Hierarchien und positive Fehlerkultur.*Hier findest Du uns:*Im Maintal in Schweinfurt sind wir mit modernen Büros undArbeitsumgebung verwurzelt. Du findest bei uns höhenverstellbare Tischean jedem Arbeitsplatz, gemütliche Pausenräume, Terrassen, Kicker,Dusche, eine gute Verkehrsanbindung, Parkplätze für Pkw, Fahrrad undRoller.*Und wir tun noch mehr für Dich:*Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Corporate Benefits, Tankgutschein oderbetriebliche Krankenversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, kostenloseGetränke, hol dir ein Fahrrad, E-Scooter, E-Roller oder IT-Equipment perGehaltsumwandlung.Interessiert?Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung.*Miriam Bergmann*Leiterin PersonalTel: 09721 4747-107Hilf uns dabei den Prozess möglichst schlank zu halten und bewirbDich nicht per Mail sondern über den Button