Die ENERVIE - Südwestfalen Energie und Wasser AG ist derUnternehmensverbund der Mark-E Aktiengesellschaft, der StadtwerkeLüdenscheid GmbH und der ENERVIE Vernetzt GmbH im südlichenNordrhein-Westfalen. Für die Versorgung der rund 400.000 Kunden(Haushalte, Industrie- und Gewerbebetriebe sowie Stadtwerke undKommunen) liefert die ENERVIE Gruppe Strom, Gas, Wärme undTrinkwasser. Damit gehört die ENERVIE zu den größten unabhängigenEnergiedienstleistern mit Eigenerzeugung in Nordrhein-Westfalen undsteht auch bundesweit für effiziente Energielösungen.
Packen Sie gemeinsam mit uns die Vision einer nachhaltigen undzukunftsorientierten Energieversorgung an! Wir bieten Jobs, diedie Welt ein bisschen besser machen – und Sie profitieren von einemzukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz mit über 1.000engagierten Kolleginnen und Kollegen. Bei ENERVIE setzen wir aufVielfalt, ein starkes Wir-Gefühl, vielfältige Perspektiven undstarke Teams. Überzeugen Sie sich selbst und entdecken Sie IhreKarrieremöglichkeiten bei der ENERVIE Gruppe!
Diese Aufgaben erwarten Sie
1. Für die Transformation auf S/4HANA sind Sieverantwortlich
2. Sie übernehmen selbständig die Leitungvon (Teil-)Projekten im SAP-Umfeld mit interdisziplinärenProjektteams
3. Dabei stellen Sie die Einhaltung der vereinbartenProjektergebnisse im Hinblick auf Zeit, Qualität und Kostensicher
4. Weiterhin erkennen Sie frühzeitig Risiken und leitenerforderliche Maßnahmen ab
5. Sie analysieren und bearbeiten Change Requests
6. Entscheidungs- und Beschlussvorlagen werden von Ihnenerstellt
7. Bei der Entwicklung, Bewertung und Umsetzung von Konzepten undLösungen im SAP-Umfeld wirken Sie mit
8. Sie setzen dieMaßnahmen, die aus den Audits und Pentestsresultieren, um
9. Realisierte Projekte undLösungen werden von Ihnen dokumentiert
Das bringen Sie mit
10. Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium imBereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Telekommunikationoder eine vergleichbare Qualifikation
11. Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung inder IT-Infrastruktur und im SAP-Umfeld, insbesondere im Aufbauvon SAP-Systemlandschaften und Schnittstellensteuerung
12. Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in S/4
13. Neben Erfahrung im IT-Projektmanagement,insbesondere als Projektleiter(idealerweise PM-Zertifizierung), können Sie ebenfallsErfahrung in der Applikationsbetreuung und –beratung vonSAP-Anwendungen vorweisen
14. Da es sich um eine Retained-IT handelt,sind Erfahrungen in der Steuerung von Dienstleistern vonVorteil
15. Die gängigen IT-Techniken, IT-Sicherheitstechnologien undIT-Architekturen sowie Sicherheitsstandards und Best Practice sindIhnen vertraut
16. Die regulatorischen Prozesse derenergiewirtschaftlichen Marktkommunikation gemäß den Vorgaben derBNetzA sind Ihnen bekannt
17. Sie verfügen über solide Kenntnisse im Anforderungs- undTestmanagement und kennen sich mit Gap-Analysen,Datenmigrationsprozessen und ITIL-Prozessen aus
18. Sie überzeugen uns mit Ihrer selbstständigen,zielorientierten und serviceorientierten Arbeitsweise kombiniertmit Ihrem teamübergreifenden Denken und Handeln
19. Zu Ihren Stärken gehört Ihre sehr gute Team-, Kommunikations-und Konfliktlösungsfähigkeit sowie Ihre Überzeugungskraft
20. Sie verfügen über ein hohes Maßan Eigeninitiative
21. Ihr ausgezeichnetes analytisches und strukturiertesDenkvermögen runden Ihr Profil ab
Was Sie bei uns erwartet
22. Eigenverantwortliche, abwechslungsreiche und anspruchsvolleAufgaben in einem dynamischen Umfeld, das sich für dieZukunft aufstellt
23. Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einemleistungsfähigen, regional verbundenen Unternehmen
24. Eine kollegiale, freundliche undmotivierende Zusammenarbeit in einemfachlich versierten Team
25. Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine digitaleLernplattform
26. Eine Bezahlung nach Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeldsowie die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge undvermögenswirksame Leistungen
27. 30 Tage Urlaub im Jahr
28. Eine ausgewogene Work-Life-Balance, dank flexiblerArbeitszeitgestaltung (Vertrauensarbeitszeit) und Regelungen fürmobiles Arbeiten
29. Moderne Büroräume in grüner Lage mit modernerArbeitsausstattung (elektrisch höhenverstellbarer Schreibtisch,Notebook, zwei Bildschirme, Mitarbeiter-Smartphone)
30. Sehr gute Verkehrsanbindung und ausreichend kostenloseParkmöglichkeiten sowie Ladestationen fürElektrofahrzeuge
31. Einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job"
32. Vielfältige Angebote in unserer hausinternen Kantine undCafeteria
33. Unser Radleasing-Angebot im Rahmen der Entgeltumwandlung
34. Unser Gesundheitsprogramm mit modernen, attraktiven Angebotensowie vorteilhaften Konditionen bei einer renommierten Krankenkassedurch einen Gruppenversicherungsvertrag
35. Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass
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