Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Buchhaltung
Kinderhospital Osnabrück am Schölerberg
Kaufmännische Berufe (Sonstige)
Teilzeit
Publiziert: 05.11.2025
Unbefristet
Das Kinderhospital Osnabrück am Schölerberg ist eine Fachklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, - psychotherapie und-psychosomatik. Als solche verfügen wir nicht nur über exzellente ärztliche, therapeutische und pflegerische Expertise, sondern auch über eine leistungsstarke Verwaltung. Wir bieten Ihnen attraktive, zukunftssichere Arbeitsplätze, die Möglichkeit, Ihre persönlichen Stärken und Ideen einzubringen sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Für unseren Bereich Rechnungswesen/Controlling suchen wir spätestens zum 01.01.2026 einen
Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Buchhaltung
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Teilzeit (mind. 19,5 Stunden/Woche).
Ihre Aufgaben
Mit Ihrer strukturierten und präzisen Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur Sicherstellung reibungsloser buchhalterischer Prozesse bei. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
* Erfassung aller laufenden Geschäftsvorfälle (Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung)
* Prüfung und Buchung von Rechnungen sowie die Sicherstellung fristgerechter Zahlungen
* Überwachung und Steuerung des Zahlungsverkehrs
* Pflege und Abstimmung von Konten
Ihr Profil
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und verfügen über praktische Erfahrungen in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, idealerweise im Bereich des Gesundheitswesens. Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich.
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Sorgfalt, Struktur und Selbstständigkeit aus. Sie begegnen Ihren Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern mit einem souveränen und offenen Auftreten und überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke sowie Ihre Teamfähigkeit.
Wenn Sie zudem Freude daran haben, in einem dynamischen Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben zu arbeiten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Gründe, die für uns sprechen
* Flexible Arbeitszeiten: Diese ermöglichen es Ihnen, Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren können. Wir unterstützen die Integration von New Work-Modellen, so dass auch Homeoffice oder hybrides Arbeiten möglich sind, wenn es die aktuellen Anforderungen zulassen. Mit einem Lebensarbeitszeitkonto können Sie Phasen der intensiveren Arbeitszeit mit ruhigeren Perioden ausgleichen.
* Familiäre Arbeitsatmosphäre: Bei uns sind Sie nicht nur eine Zahl im System. Wir legen großen Wert auf ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander in einem freundlichen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
* Kurze Entscheidungswege: In unserem Haus sind die Wege kurz und die Hierarchien flach, was Ihnen ermöglicht, schnell und unkompliziert Entscheidungen zu treffen und Veränderungen umzusetzen.
* Attraktive Vergütung: Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Diakonie Deutschland, wodurch Sie von sehr guten und transparenten Konditionen profitieren.
* Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Für Ihre Zukunft bieten wir eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, damit Sie sich langfristig absichern können.
Und darüber hinaus?
* Gute Verkehrsanbindung: Das Kinderhospital ist optimal an den öffentlichen Nahverkehr angebunden, sodass Sie schnell und bequem zu uns gelangen können. Auch Parkplätze stehen im direkten Umfeld zur Verfügung.
* Deutschlandticket: Profitieren Sie von einem vergünstigten Deutschlandticket und nutzen Sie den öffentlichen Nahverkehr bundesweit.
* Dienstrad: Damit Sie umweltfreundlich und gesund unterwegs sind, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen.
* Hausinterner Fitnessraum: Bleiben Sie fit und gesund! Unser hauseigener Fitnessraum steht Ihnen zur freien Nutzung zur Verfügung.
* Regelmäßige Feste und Feiern: Um den Teamgeist und die Zusammenarbeit noch weiter zu stärken, veranstalten wir regelmäßig ein Betriebsfest sowie eine festliche Weihnachtsfeier. So kommen wir gemeinsam zusammen und feiern unsere Erfolge.
Kontakt
Bei Fragen und für weitere Informationen besuchen Sie unsere Homepage (www.kinderhospital.de) oder wenden sich an unseren Leiter Rechnungswesen/Controlling, Herrn Jens Tinnefeld (Tel. 0541/5602-0).