Deine Aufgaben: Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Umwelt-, Gesundheits-, Sicherheits- und Nachhaltigkeitsstandards (EHS&S) an mehreren Standorten innerhalb der Region. Weiterentwicklung und Überwachung eines EHS&S-Compliance-Systems, einschließlich Genehmigungen, Berichterstattung, Audits und Maßnahmenverfolgung. Erstellung und Implementierung von EHS&S-Richtlinien, Programmen und Verfahren zur kontinuierlichen Verbesserung der Sicherheits- und Umweltleistung. Identifikation von Trainingsbedarfen sowie Planung und Durchführung zielgerichteter Schulungen für Führungskräfte und Mitarbeitende. Coaching und Unterstützung lokaler EHS&S-Verantwortlicher bei der Umsetzung globaler und regionaler Standards. Beratung des Managements und der operativen Teams in regulatorischen und sicherheitsrelevanten Fragestellungen. Durchführung von Risikobewertungen, Prozess- und Gefährdungsanalysen, um potenzielle Risiken frühzeitig zu erkennen und zu minimieren. Organisation und Überwachung von Arbeitshygiene- und Umweltmessungen, um die Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben sicherzustellen. Aufbau und Pflege eines vertrauensvollen Austauschs mit Behörden, externen Partnern und relevanten Stakeholdern im Bereich Umwelt, Gesundheit und Sicherheit. Fachliche Anforderungen Abgeschlossenes Studium in einem sicherheits-, ingenieur- oder umweltwissenschaftlichen Fachbereich, Chemieingenieurwesen oder vergleichbarer Disziplin, mit fundierten Kenntnissen in chemischer Fertigung. Mehr als 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung in relevanten Bereichen. Fundiertes Verständnis von Managementsystemen (z. B. ISO) und Erfahrung in der risikobasierten Priorisierung von Aufgaben. Tiefgehende Kenntnisse einschlägiger Arbeitsschutz-, Gesundheits- und Umweltvorschriften, einschließlich nationaler und internationaler Regelungen. Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten; sicher in Deutsch und Englisch. Nachweisbare Führungsqualitäten und Erfahrung in der effektiven Leitung von Teams sowie in der produktiven Zusammenarbeit mit Behörden, Beratern und externen Partnern. Starkes Projektmanagement-Know-how: Organisation der Arbeit, Prioritätensetzung, Einhaltung kritischer Fristen und selbstständiges Nachverfolgen von Aufgaben. Fähigkeit, fundierte technische Empfehlungen für Gerätekonfigurationen oder Designänderungen auszusprechen, um die Sicherheit und Effizienz zu verbessern. Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktiver und zuverlässiger Arbeitgeber mit fairer Vergütung und sehr guten Sozialleistungen in der chemischen Industrie. Ausgewogene Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Spannendes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung. Regelmäßige Mitarbeitergespräche, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven in einem internationalen Umfeld. Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie kostenlose Mitgliedschaft bei Urban Sports. Werkskantine mit vergünstigten Preisen und Sitzplätzen im Innen- und Außenbereich. Regelmäßige gemeinsame Veranstaltungen und Get-Togethers. Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto) sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze auf dem Firmengelände.