Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Für die orthopädische Station mit Schwerpunkt Alterstraumatologie (Station Pauwels) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet eine/n:
Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in als stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
Sie sichern die Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene)
Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)
Berufserfahrung im Bereich der Unfallchirurgie und/oder Orthopädie
Eine abgeschlossene Weiterbildung im mittleren Management im Gesundheitswesen oder ein entsprechendes Studium, alternativ die Bereitschaft, dieses zu absolvieren
Interesse an neuen Fachinhalten, Organisationsveränderungen und der Weiterentwicklung Ihrer Fachabteilung
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge
Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen
Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fortbildung auf dem Campus, Studienförderung
Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren
Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen & Messen im Inland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.