Wir suchen Dich: Komm zu uns als Pflegepädagoge auf die wunderschöne Insel Rügen! Das Sana-Krankenhaus Rügen ist ein modernes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 206 Planbetten in den Fachbereichen Innere Medizin, Allgemeine Chirurgie, Orthopädie/ Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Pädiatrie und Anästhesie/ Intensivmedizin sowie der Belegabteilung der Urologie. Neben der akut-stationären Einrichtung betreibt das Haus eine Kurzzeitpflege und ein Hospiz. Die Sana Arztpraxen Rügen ergänzen das Leistungsspektrum im ambulanten Bereich. Das Sana-Krankenhaus Rügen erfüllt auf der Insel Rügen den öffentlichen Versorgungsauftrag und hat einen bedeutenden Anteil an der medizinischen Behandlung und pflegerischen Betreuung der Bevölkerung und der Gäste der Insel –jährlich versorgen die Mitarbeiter des Hauses ca. 000 ambulante und stationäre Patienten. Das Sana-Krankenhaus Rügen arbeitet als Akademisches Lehrkrankenhaus eng mit der Universitätsmedizin Greifswald zusammen. Deine Vorteile • Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach Konzerntarifvertrag • 30 Tage Jahresurlaub • Attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) • Angebote zur Vereinbarung von Beruf & Familie und zur betrieblichen Gesundheitsförderung, Sana-Sport-Gemeinschaft Rügen e.V. • Fachliche und persönlichkeitsbildende Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie eine qualifizierte Einarbeitung • Zuschuss zum Deutschlandticket, Rabatte in der Cafeteria und im Mitarbeiterrestaurant • Ein Arbeitsplatz an der Ostsee mit hoher Lebensqualität Deine Aufgaben • An unserer hauseigenen Pflegeschule werden 60 Schüler/innen in drei Kursen für den Beruf Pflegefachmann/Pflegefachfrau ausgebildet • Das Lehrerteam deckt mittels schulinternem Curriculum die unterschiedlichsten zu vermittelnden Kompetenzen gemäß PflBG/PflAPrV ab • Praxisanleiter/innen stellen für unsere Schüler/innen die praktische Ausbildung sicher • Zu Deinen Aufgaben gehört es, theoretische und praktische Lehrveranstaltungen zu planen, vorzubereiten, durchzuführen, nachzubereiten und zu evaluieren • Dir werden die eigenverantwortliche Kursleitung und die Begleitung der praktischen Ausbildung in den verschiedenen Ausbildungsorten übertragen • Du führst Prüfungen in Theorie und Praxis durch und wirkst bei der Organisation und Durchführung von Ausbildungsveranstaltungen, beim Bewerber- und Auswahlverfahren von neuen Auszubildenden und bei der Öffentlichkeitsarbeit mit Dein Profil • Du hast eine dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung in einem pflegerischen Grundberuf gemäß PflBG • Du verfügst über ein abgeschlossenes Masterstudium (oder vergleichbares Niveau) im Bereich Pflegepädagogik oder Berufspädagogik für Gesundheitsfachberufe, alternativ Bachelor Studium mit derzeit laufendem Masterstudium oder angestrebtem Masterstudium • Alternativ erfüllst Du die Voraussetzungen des § 65 Pflegeberufegesetzes (Weitergeltung staatlicher Anerkennungen von Schulen; Bestandsschutz) • Deine aufgeschlossene Persönlichkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit komplettiert unser Lehrerteam • Wir erwarten ein professionelles pflegerisches Selbstverständnis mit einer hohen Fach- und Sozialkompetenz, Kooperationsfähigkeit und Organisationsgeschick • Ebenso bist Du bereit, an strukturellen Veränderungen mitzuarbeiten und bestehende Ausbildungskonzepte weiterzuentwickeln • Ansprechpartner: Sandra Kankel, Leiterin der Personalabteilung Tel. 03838-391020 #AberBitteMitSana Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir bieten jedem Kandidaten / Mitarbeiter gerne das Du an und haben unser digitales HR-System auch darauf ausgerichtet.