Freiwillige Verantwortung in einem lebendigen Team: Du unterstützt bei der Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs in unserem Markt.
Deine Aufgaben:
* Die Mitarbeiterorganisation und -koordination sicherzustellen
* Das Personalwesen zu verwalten, einschließlich Stundenaufzeichnung und Urlaubsgewährung
* Den Mitarbeitern dabei zu helfen, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und sich persönlich zu entwickeln
* Das Wohlbefinden des Personals zu fördern und ein positives Betriebsklima aufrechtzuerhalten
Notwendige Qualifikationen:
* Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulabschluss mit Ausrichtung auf die Beschäftigung im Vertrieb
* Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Verkauf oder als Kauffahrer/in oder Verkaufssachbearbeiter/in
* Sehr gute Kommunikations- und sozialkompetente Fähigkeiten, um das Kundenverhältnis auf hohem Niveau zu pflegen
* Besonders gutes Organisations- und Zeitmanagement sowie Beobachtungsfähigkeit und Flexibilität
* Sehr gute Ausdrucksweise und Spracheinsatz für Kundenkommunikation
Wir bieten:
* Faire Vergütung und Regelmäßige Übergabe von Einkaufsrabatten
* Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten zum Entwickeln Ihrer beruflichen Fähigkeiten
* Flexible Arbeitszeiten zur Abstimmung mit Ihren persönlichen Bedürfnissen
* Uneingeschränkte Unterstützung durch eine Fachpersonal
* Work-Life-Balance während einer Notlage und trotzdem möglich über eine flexible Wünsche zur Vereinbarkeit der Arbeit mit dem Leben
Sicherheitsmeldung:
Es ist uns wichtig, dass du dich hier wohlfühlst! Wir sind unternehmensweit beliebt, und wir bemühen uns, auch deine Zufriedenheit.