Der Fachbereich 4: Informatik, Kommunikation und Wirtschaft besetzt eine Professur (W2) | auf Lebenszeit Fachgebiet Datenbanksysteme und Data-Engineering Wir suchen eine Kollegin oder einen Kollegen, um das zu besetzende Fachgebiet in Lehre und angewandter Forschung zu vertreten. Ihre Aufgaben Ausgestaltung der Lehre im Bachelor- und Masterstudiengang Wirtschaftsinformatik Durchführung der Lehrveranstaltungen im genannten Fachgebiet sowie in Grundlagenveranstaltungen unseres Bachelor- und Masterstudiengangs (i. d. R. deutsche Sprache; Englisch auch wünschenswert) Betreuung von Abschlussarbeiten in Zusammenarbeit mit Unternehmen aus der Region Weiterentwicklung des Forschungsbereiches Datenbanksysteme und Data-Engineering Aktive Einwerbung und Durchführung von Drittmittel-Forschungsprojekten Stärkung des Profils des Fachbereichs Aktive Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung Ihr Profil Abschluss eines Informatik- oder vergleichbaren Studiums Abgeschlossene Promotion Mindestens 5 Jahre Berufspraxis, davon mindestens 3 außerhalb der Hochschule Mehrjährige Praxiserfahrung mit verantwortungsvollen Aufgaben im Bereich Datenbanksysteme und Data- Engineering Es wird eine Profilierung durch vertiefte Kenntnisse und praktische Erfahrungen in allen folgenden Themengebieten erwartet: Datenmodellierung und Datenanalyse Aufbau und Anwendung von Datenbankmanagementsystemen Entwicklung von datenbankgestützten Anwendungssystemen Wünschenswert sind zusätzliche Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: NoSQL-Datenbanksystemen Verteilte Datenbanken Business-Intelligence-Systemen oder Data-Pipeline-Entwicklung Data-Science Maschinelles Lernen Datenethik oder -Compliance Durch Publikationen nachgewiesene Expertise im ausgeschriebenen Fachgebiet Pädagogische und didaktische Fähigkeiten nachgewiesen durch Lehrerfahrungen Weitere Informationen z. B. zu Einstellungsvoraussetzungen und Ablauf von Berufungsverfahren finden Sie auf unserer Internetseite. Ihre inhaltlichen Fragen beantwortet Prof. Dr. Martin Kempa ( martin.kempa@HTW-Berlin.de / 49 30 5019-3293). Die HTW Berlin bemüht sich ausdrücklich, die Anzahl von Professorinnen und von Hochschulmitgliedern mit Migrationsgeschichte zu erhöhen. Daher laden wir Frauen und Personen mit Migrationshintergrund herzlich dazu ein, sich zu bewerben. Die Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte des Fachbereichs Prof. Dr. Adrianna Alexander ( adrianna.alexander@HTW-Berlin.de / 49 30 5019-3724) berät Sie gerne. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung zusammengefasst in einem PDF. Senden Sie diese bitte bis zum 17.11.2025 unter Angabe der Kennnummer 592 an bewerbung-kn592@htw-berlin.de Die im Rahmen Ihrer Bewerbung übermittelten personengebundenen Daten werden von uns gemäß Datenschutzverordnung ausschließlich für die ausgeschriebene Stelle verarbeitet. Ihre Zustimmung zur Speicherung und Nutzung der Daten können Sie jederzeit widerrufen.