Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Hochbau suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung Hochbau (m/w/d).
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
1. Projektentwicklung
2. Projektsteuerung bei Um- und Neubaumaßnahmen
3. Leitung, Steuerung und Koordination der Aufgaben, Ziele und Prozesse des Teams
4. Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden
5. Projektkoordination zum Aufbau der E-Ladeinfrastruktur
6. Betreuung und Vollzug bestehender Konzessionsverträge von bewirtschafteten Tank- und Rastanlagen an Bundesautobahnen sowie Vergabe von neuen Konzessionsverträgen
Das sollten Sie mitbringen:
7. Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur, Hochbau, Bauingenieurwesens oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen
8. Erfahrung im Führen eines Teams
9. Mindestens zwei Jahre Berufs- und Projekterfahrung über alle Leistungsphasen gem. HOAI (LPH 1-8)
10. Erfahrungen im Bereich der Planung und des Entwurfs von Bauprojekten
11. Erfahrung im Bau-, Vertrags- und Umweltrechts sowie der VOB und UVgO, HOAI, RSA und StVO
12. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
13. Bereitschaft zu Dienstreisen, Führerschein Klasse B
Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:
14. Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
15. Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
16. Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
17. Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
18. Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
19. Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
20. Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.
Entgeltgruppe: E13
Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.