Über uns Die AZURIT HANSA Gruppe zählt seit 25 Jahren zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen und Wohnen mit Service für Senior:innen. In mehr als 80 Pflegeeinrichtungen bundesweit, acht ambulanten Pflegediensten, 20 Einrichtungen für Wohnen mit Service, dem Firmensitz und der Verwaltung in Eisenberg (Rheinland-Pfalz) und der Selbständiges Betreutes Wohnen (SBW) gGmbH beschäftigt die Gruppe derzeit rund 8.000 Mitarbeiter:innen aus über 95 Nationen sowie über 700 Auszubildende. Wir wurden erneut mit dem Siegel „Wir fördern Anerkennung“ der Bundesregierung ausgezeichnet – als Unternehmen, das sich besonders für die Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse einsetzt. Nutze deine beruflichen Chancen und werde Teil einer Gruppe voller Möglichkeiten. Profil - Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte:r Altenpfleger:in oder Krankenpfleger:in/Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in, Pflegefachkraft) oder Studium (Pflegewissenschaften/Management/Pflege- bzw. Medizinpädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation (bundeslandabhängig) - Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu erwerben und an den laufenden Fortbildungen teilzunehmen - Kenntnisse der Inhalte der generalistischen Pflegeausbildung - Selbstvertrauen und Durchsetzungsgeschick - Fähigkeit, komplexe Vorgänge anschaulich zu vermitteln - Freude an offener Kommunikation im Team - Der wertschätzende Umgang mit Auszubildenden ist für dich die Basis - Du bist in der Lage, gezielt und strukturiert Kompetenzen innerhalb der Ausbildung zu fördern Aufgaben - Als Praxisanleitung bist du für die Organisation und Sicherstellung der Pflegeausbildung zuständig - Du planst, koordinierst, beurteilst und dokumentierst den Ausbildungsprozess der Azubis entsprechend ihren Ausbildungslevels - Du trägst somit die Hauptverantwortung für die Sicherstellung einer guten Pflegeausbildung in unserer Einrichtung - Motivation von Schüler:innen zu einem Praktikum bei uns - Begleitung von Pflegemitarbeiter:innen im Rahmen von Coachingeinheiten Was wir bieten - Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen der Pflegebranche - Hohe Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit und Vereinbarkeit mit deiner persönlichen Lebenssituation - Wir fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung nach Fähigkeiten und persönlichen Zielen - Attraktives Gehalt und qualifizierungsbezogene Zulagen - Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinweg - Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits - Betriebliche Altersvorsorge - Teamevents/Firmenveranstaltungen - Kostenfreie Berufsbekleidung - und vieles mehr Ansprechpartner > HANSA Seniorenwohnpark Menden Bodelschwinghstraße 64 58706 Menden Telefon: 02373 1790-5 E-Mail: swp.menden@hansa-gruppe.info