Jobbeschreibung
Sie arbeiten als Analyst in einem starken Team, um unsere Softwarelösungen zu entwickeln und zu verbessern. Ihre Aufgaben sind vielfältig und reichen von der Begleitung des Fachbereichs Human Resources bei der Einführung neuer Softwarelösungen bis zur Entwicklungsmaßgeschneiderten Lösungskonzepte zusammen mit den Fachbereichen.
* Begleitung des Fachbereichs Human Resources (HR) bei der Einführung neuer Softwarelösungen und Modulerweiterungen
* Abstimmung der benötigten Anforderungen der Sparte Mobil- und Raupenkrane mit unserer zentralen HR-IT Abteilung
* Beratung und Betreuung von Fachbereichen hinsichtlich der Optimierung und Gestaltung von Prozessen
* Entwicklung maßgeschneideter Lösungskonzepte zusammen mit den Fachbereichen und Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften
* Durchführung von Analysen, Konzeptionierung und Realisierung neuer Lösungskonzepte, einschließlich der Implementierung in bestehende Systeme zur Steigerung der Effizienz
* Anwendungs- und Schnittstellenbetreuung sowie Unterstützung der Fachbereiche im 2nd-Level-Support
Aufgabenvoraussetzungen
Als idealer Kandidat haben Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation. Zudem verfügen Sie über ein gutes technisches und prozessuales Verständnis sowie Erfahrung im Umgang mit modernen Softwarelösungen aus dem Bereich HR.
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
* Gutes technisches und prozessuales Verständnis sowie Erfahrung im Umgang mit modernen Softwarelösungen aus dem Bereich HR
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
* Schnelle Auffassungsgabe für interdisziplinäre Zusammenhänge und konzeptionelle Fähigkeiten
* Sehr gutes analytisches und serviceorientiertes Denkvermögen sowie lösungsorientiertes Handeln
* Eigenverantwortliches und eigenständiges Handeln sowie Teamfähigkeit
Vorteile
Wir bieten Ihnen eine faire, angemessene Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Sonderzahlungen. Darüber hinaus erhalten Sie finanzielle Zuwendungen und Sonderurlaubstage für familiäre und betriebliche Anlässe.
* Faire, angemessene Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
* Finanzielle Zuwendungen und Sonderurlaubstage für familiäre und betriebliche Anlässe
* Bezahlung von Fahrtkosten
* Leasingangebot für Fahrräder
* Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten zum Mobilen Arbeiten
* Unterstützungsangebote für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
* Vorsorge- und Sportangebote zur Förderung der Gesundheit
* Zahlreiche Angebote zur persönlichen oder beruflichen Weiterentwicklung
* Modernes Arbeitsumfeld und kollegiales Miteinander mit Gestaltungsfreiraum und Netzwerkmöglichkeiten
* Betriebliche Altersvorsorge und private Vorsorgemöglichkeiten
* Betriebsrestaurant mit Speisenangebot aus regionalen Lebensmitteln
* Werksinterner Betriebsarzt und Betriebssanitäter:innen
Weitere Informationen
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