Wenn Sie gerne analytisch arbeiten, Reportings erstellen und HR-Prozesse optimieren, freuen wir uns auf Ihre Unterstützung!
* Betreuung des gesamten Employee Life Cycles inkl. vorbereitender Gehaltsabrechnung
* Pflege von Stammdaten in SAP HCM & digitale Personalaktenführung
* Bearbeitung von Behörden- und externem Schriftverkehr
* Verantwortung für das SAP-Zeitwirtschaftssystem (Administration, Konfiguration, Reporting)
* Erstellen von Standard- aber auch Adhoc-Auswertung zur kontinuierlichen Analyse der SAP-Datenqualität sowie Ableitung von geeigneten Korrekturmaßnahmen
* Unterstützung bei Prüfungen, Umsetzung gesetzlicher & betrieblicher Regelungen
* Mitarbeit an HR-Projekten & Prozessoptimierung
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Relevanz für den Aufgabenbereich
* Mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Entgeltabrechnung sowie Zeitwirtschaft in SAP
* Aufbau eines aussagekräftigen Reportings inkl. Analyse und Ableitung von Aktivitäten in SAP HCM
* Fundierte Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts sowie Grundkenntnisse im Bereich Arbeitsrecht
* Technische Affinität und Spaß an Prozessoptimierung
* Teamplayer mit selbstständiger, zuverlässiger und vertrauensvoller Arbeitsweise
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung
* 30 Tage Jahresurlaub + Sonderurlaub
* Faire Vergütung inkl. Urlaubs- & Weihnachtsgeld
* Betriebsrestaurant & Essenszuschuss
* Externe Beratung in allen Lebenslagen
* Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitmodelle & mobiles Arbeiten
* Eltern-Kind-Büro - Flexibilität für Familien
* Fort- & Weiterbildungen - Entfachen Sie ihre Neugierde
* JobRad - Mehr als nur ein Fahrrad
* Mitarbeitendenevents & -rabatte
* Neugierig geworden? Mehr Infos zu unseren Benefits gibt es...:
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