Die Sparkasse Vest Recklinghausen ist eine der größten Sparkassen in Westfalen – und wir sind noch mehr. Wir verstehen uns als innovativer Dienstleister vor Ort mit einer großen Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden und einer gesellschaftlichen Verantwortung für den Kreis Recklinghausen. Wir fokussieren uns auf Nachhaltigkeit mit dem Ziel des klimaneutralen Arbeitens. Wir vertreten Werte wie Fairness, Solidarität und Partnerschaftlichkeit, nicht nur im Verhältnis zu unseren Kundinnen und Kunden, sondern auch in der Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitenden.
Bereichern Sie unser Team mit Ihrer Persönlichkeit und Expertise und gehe gemeinsam mit uns als Kreditanalyst (all genders) in der Gruppe Kreditanalyse der Kreditabteilung am Standort Recklinghausen-Königswall in eine erfolgreiche Zukunft.
* Auswertung von Unterlagen zur Erfüllung von § 18 KWG sowie der internen Offenlegung, Analyse der wirtschaftlichen Verhältnisse der Kreditnehmer (incl. EBIL-Erstellung) sowie Erstellung und Kontrolle von Ratings
* Ermittlung der Kapitaldienstfähigkeit
* Aufbau und Pflege von Kreditnehmereinheiten und Gruppen verbundener Kunden
* Bewertung (ohne Immobilien) und Würdigung von Kreditsicherheiten
* Mitwirkung bei der Erstellung der Kreditbeschlüsse
* Abgabe des Marktfolgevotums gem. MaRisk
* Bearbeitung und Überwachung des Frühwarnsystems
* Ausübung der Überwachungsfunktion gem. MaRisk bei Intensivbetreuung und Sanierung sowie Übernahme sachbearbeitender Tätigkeiten in diesem Kontext
* Nachbearbeitung von Zugeständnissen gem. FinRep
* Abstimmung mit anderen am Kreditprozess Beteiligten
* Teilnahme bei definierten Engagements an Kundenkonferenzen und Kundengesprächen
* Aufbereitung von Engagements für interne und externe Prüfungen
* Ausbildung zum Bankkaufmann (all genders) mit einer Weiterbildung zum Sparkassenbetriebswirt oder eine vergleichbare Ausbildung
* Mehrjährige Erfahrungen in der gewerblichen Kreditanalyse und -sachbearbeitung in einer Bank
* Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen in der Kreditanalyse (z. B. KWG-Recht, MaRisk, WohnimmoR) und Produktkenntnisse
* Technikaffinität
* Belastbarkeit
* gesundes Selbstbewusstsein
* Work-Life-Balance: 32 Tage Urlaub inkl. der Möglichkeit, weitere Urlaubstage durch Gehaltsumwandlung zu erwerben, flexible Arbeitszeitmodelle mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Wettbewerbsfähige Konditionen: unbefristetes Arbeitsverhältnis, transparente Vergütung gemäß EG 9 C TVöD-S mit fixen und variablen Entgeltbestandteilen, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterkonditionen und Rabatte
* Karriere und Entwicklungsmöglichkeiten: vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung und Potentialentfaltung, hausinterne Hospitationen, wertschätzendes Onboarding
* Zahlreiche Zusatzleistungen: JobRad, Mitarbeiterevents, betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomisch und modern ausgestattete Arbeitsplätze, Betriebsarzt, Firmenfitness, Betriebsrestaurant in Recklinghausen
JBGL1_DE