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Auszubildende/r kaufmann/-frau für groß- und außenhandelsmanagement (m/w/d)

Hannover
Ausbildung
Confidential
Auszubildende
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 20 Std.
Beschreibung

Die docking Solution und Service GmbH ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Novoferm-Gruppe, einem international führenden Unternehmen für Tür- und Torlösungen sowie Verladesystemen. Die Novoferm-Gruppe bietet intelligente Lösungen mit innovativen Technologien und maßgeschneiderten Services aus einer Hand für den privaten, gewerblichen und industriellen Einsatz. Als junges, international agierendes und dynamisches Unternehmen im Bereich der Verladesysteme, zeichnet sich die docking Solution und Service GmbH durch innovative Lösungen für eine zukunftsweisende Logistik und einen ausgesprochen hohen Kundennutzen aus.

Aufgrund unseres Unternehmenswachstums besetzen wir zum 01.08.2026 eine Position als

Auszubildende/r Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

für unseren Standort in Hannover. Werde Teil dieses starken Teams.


* steigst Du in unseren Vertrieb und die damit verbundene Kundenbetreuung ein.
* lernst Du eine Vielzahl an bürowirtschaftlichen Prozessen kennen.
* erhältst Du umfassende Einblicke in alle Bereiche des Unternehmens.
* wirst Du eng in die Fachteams eingebunden und lernst direkt von unseren Experten vor Ort

* einen mittleren Schulabschluss.
* Begeisterung für außergewöhnliche Produkte im Bereich der Verladetechnik.
* gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
* eine gute Kommunikationsfähigkeit und technisches Verständnis.
* Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise.
* Freude am Umgang mit Zahlen.

* eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem agilen, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen.
* eine attraktive leistungsgerechte Vergütung einschließlich Zusatzleistungen, z.B. Corporate Benefits, Hansefit und Eurorad.
* eine fachkundige und umfassende Einarbeitung und Betreuung während der Ausbildung.
* kurze Kommunikations- und Entscheidungswege durch flache Hierarchien.
* ein angenehmes und teamorientiertes Arbeitsumfeld sowie eine mitarbeiterorientierte Firmenkultur durch Gleitzeit und Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
* Freiräume, um eigenverantwortlich zu agieren und Verbesserungen zu realisieren.


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