* Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach
* Andernach
* Voll/Teilzeit
* Kennziffer: 4327
Wo Wissen wirkt – Ihre Expertise für klinische Pharmazie in der Rhein-Mosel-Fachklinik.
Die Rhein-Mosel-Fachklinik in Andernach — Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz — ist ein Behandlungszentrum für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie mit mehr als 1.000 Betten und rund 1.900 Mitarbeiter:innen.
Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Basis 38,5 Std/Wo).
Die Stelle ist im Rahmen der Weiterbildung befristet für drei Jahre zu besetzen.
Hier leisten Sie Ihren Beitrag:
* Sie nehmen an der ärztlichen Visite teil, um eine optimale pharmazeutische Betreuung sicherzustellen
* Sie unterstützen unser Team in der individuellen Arzneimittelversorgung (Unit-Dose) und tragen zu einer sicheren und patient:innenorientierten Medikation bei
* Sie sind Ansprechpartner:in für Ärzt:innen und Pflegepersonal in allen Fragen der Arzneimitteltherapie und -überwachung
* Sie wirken aktiv an unserem Qualitätsmanagementsystem mit und bringen Ihre fachliche Expertise in Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung ein
* Durchführung von regelmäßigen Stationsbegehungen, um die Arzneimittelsicherheit und -qualität stetig zu verbessern
* Teilnahme an der Rufbereitschaft
Das bringen Sie mit:
* Abgeschlossenes Pharmaziestudium mit Approbation – Sie verfügen über eine fundierte pharmazeutische Ausbildung und bringen Ihr Wissen engagiert in die Praxis ein
* Motivation zur Weiterentwicklung – Sie haben Interesse an der fachlichen Spezialisierung und sind bereit zur Weiterbildung zum/zur Fachapotheker:in für Klinische Pharmazie
* Digitale Kompetenz – Sie arbeiten sicher mit Microsoft Office-Programmen und nutzen digitale Tools effizient im Arbeitsalltag
* Analytisches und wirtschaftliches Denken – Sie behalten sowohl die pharmazeutische Qualität als auch die Wirtschaftlichkeit im Blick
Wir bieten Ihnen:
* Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (VBL)
* Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des TV-L. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in EG 14, abhängig von der Erfüllung der Anforderungen an die Tätigkeit
* Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktives Arbeitszeitmodell
* Viele gesundheitsfördernde Angebote (z.B. eigene Fitness-App und Jobrad Leasing)
* Förderung zur Fort- und Weiterbildung, u.a. an unserer eigenen Rhein-Mosel-Akademie )
* Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen (Corporate Benefits)
* Prämien im Rahmen unseres "Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen"-Programms
Ihre Bewerbung:
Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 4327 bis zum direkt über unser Onlineportal auf oder per E-Mail an
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle – für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Ihre Ansprechpersonen:
* Orub Hussain
* Recruiting
* 02632/
* Jens Kickuth
* Leitender Apotheker
* 02632/