IT Asset Manager (m/w/d)
Kiel, Schleswig-Holstein, Deutschland — thyssenkrupp Marine Systems GmbH
Job-Details
* Vertragsart: Vollzeit, Unbefristet
* Einstiegslevel: Berufserfahrene
* Home Office: Hybrid
* Einsatzbereich: IT
* Status: Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel
* Veröffentlichung: 20.05.2025
* Stellen-ID: DE_RS_16635
Aufgaben
* Sie überwachen und verwalten IT-Verträge und Lizenzverträge, begleiten Lizenzvertragsverhandlungen und beraten die Fachbereiche in Lizenzfragen.
* Sie sind verantwortlich für Prozessgestaltung und -optimierung entlang des gesamten IT-Asset-Lebenszyklus und stimmen sich mit unseren internationalen Tochterunternehmen ab.
* Sie überwachen die Einhaltung von Compliance-Anforderungen und sind erster Ansprechpartner bei der Durchführung von Hersteller-Audits.
* Sie managen IT-Provider proaktiv und sorgen für die Bereitstellung klarer, konsolidierter Leistungsberichte.
* Außerdem wirken Sie mit bei der Entwicklung eines aussagekräftigen Reportings und steuern die zentralen Software Asset Management Tools.
Profil
* Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaft oder Informatik erfolgreich abgeschlossen oder können eine gleichwertige Ausbildung nachweisen.
* Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Management von Lizenzen und Verträgen.
* Sie übernehmen gerne Verantwortung und bringen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen mit.
* Außerdem sind Sie ein Organisationstalent mit einer strukturierten Vorgehensweise und Selbständigkeit.
* Neben kaufmännischem Denken und Handeln überzeugen Sie auch mit einem selbstbewussten Auftreten.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
* Attraktive tarifliche Vergütung
* Hervorragende betriebliche Altersvorsorge
* Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
* Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
* Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
* Bikeleasing
* Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
* 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
* Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
* Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
* Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
* Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
* Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
Sourcing & Recruiting
Barbara Belsch
thyssenkrupp Marine Systems GmbH
Das ist uns wichtig
* Sicherheit & Gesundheit - Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.
* Altersvorsorge - Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.
* Zusammenhalt - Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.
* Weiterbildung - Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.
* Vergütung - Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.
* Vielfalt - Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
* Familie & Beruf - Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.
* Gestaltungsfreiheit - Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst
* Flexibilität - Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
* Nachhaltigkeit - Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.
* Onboarding - Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.
Hinweise zur Bewerbung
In kürzester Zeit hast Du Deine Online Bewerbung bei thyssenkrupp eingereicht! Und so lange die Stellenanzeige auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, besteht die Möglichkeit, sich zu bewerben.
Wir führen unsere Vorstellungsgespräche per Video, Telefon und auch persönlich durch. Detaillierte Informationen dazu erhältst Du von uns im Laufe des Bewerberprozesses während Du hingegen allgemeine Informationen sowie Bewerbungstipps Bewerbungstipps hier findest.
Weitere Informationen über thyssenkrupp, unsere Produkte und Standorte findest Du direkt auf der Unternehmenswebseite.
Wir wünschen Dir viel Erfolg bei Deiner Bewerbung!