Sie suchen nach einer Herausforderung im Personalmanagement?
Ihre Aufgaben:
* Lohnabrechnung einschließlich Melde- und Bescheinigungswesen
* Bewerbermanagement
* Vertragswesen
* Personalstammdatenpflege
* Berichtswesen, Personalcontrolling
Ihre Qualifikationen:
* Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Berufserfahrung im Personalwesen
* Vertrauter Umgang mit MS Office Anwendungen
* Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
* Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
* Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Vorteile:
* Familiäre Unternehmenskultur
* Flache Hierarchien
* Interessante und vielseitige Tätigkeit mit entsprechendem Gestaltungsspielraum
* 30 Tage Urlaub + 1 Familientag
* Flexible Arbeitszeiten
Ihr Profil ist ideal für unsere Beschäftigten in der Personalabteilung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.