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Bereichsleiter immobilienverwaltung (m/w/d)

Dresden
DIS AG
Abteilungsleiter
Inserat online seit: 9 Juni
Beschreibung

Sie verbinden Führungskompetenz mit unternehmerischem Denken und möchten Verantwortung für ein etabliertes Team sowie anspruchsvolle Immobilienbestände übernehmen? Dann erwartet Sie eine vielseitige Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Geschäftsergebnissen.

Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit Immobilienbezug, die operative und strategische Themen gleichermaßen verantwortet und als zentrale Schnittstelle zwischen Team, Geschäftsleitung und externen Partnern agiert.

Ihre Vorteile

1. Attraktive, leistungsorientierte Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation
2. Dienstwagen zur privaten Nutzung
3. Modernes Arbeitsumfeld und wertschätzende Unternehmenskultur
4. Direkte Festanstellung in einem stabilen Unternehmensumfeld
5. Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

6. Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams
7. Verantwortung für die Steuerung und Weiterentwicklung des operativen Tagesgeschäfts
8. Sicherstellung effizienter Verwaltungsprozesse sowie hoher Qualitätsstandards
9. Betreuung anspruchsvoller Kunden- und Eigentümeranliegen
10. Verantwortung für Budgetplanung, Wirtschaftspläne und betriebswirtschaftliche Kennzahlen
11. Analyse von Auswertungen, Budgets und wirtschaftlichen Entwicklungen
12. Zusammenarbeit mit Dienstleistern, Behörden, Eigentümern und Geschäftspartnern
13. Unterstützung der Geschäftsleitung bei strategischen und organisatorischen Fragestellungen
14. Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und internen Abläufen

Ihr Profil

15. Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Bezug zu Immobilien, Betriebswirtschaft oder vergleichbaren Fachrichtungen
16. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
17. Erfahrung im Immobilienumfeld, Property Management, Facility Management oder verwandten Bereichen
18. Sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Budgets
19. Grundlegendes Verständnis von Rechnungswesen und Bilanzzusammenhängen
20. Ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Kommunikationsstärke
21. Unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte Arbeitsweise
22. Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Verwaltungssystemen

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