Inserat online seit: 2 Juni
Aufgaben der Stelle
Talente begleiten. Entwicklung gestalten. Zukunft sichern. Du unterstützt uns im HR dabei, Nachwuchskräfte auf ihrem Weg zu begleiten und unsere Ausbildungsprozesse aktiv mitzugestalten. Mit deinem Organisationstalent, deiner Kommunikationsstärke und deinem Gespür für Menschen sorgst du dafür, dass unsere Auszubildenden optimal betreut werden und HR-Abläufe effizient ineinandergreifen.
Um sich zu bewerben, lesen Sie sich einfach die folgende Stellenbeschreibung durch und fügen Sie die relevanten Dokumente bei.
- Unterstützung bei der Planung und Koordination von Ausbildungsabläufen sowie Ansprechpartner (w/m/d) für Auszubildende
- Mitgestaltung des Ausbildungsmarketings sowie der Rekrutierung neuer Auszubildender
- Mitwirkung im Recruiting-Prozess (Stellenausschreibungen, Bewerberkommunikation, Terminorganisation)
- Unterstützung bei HR-Projekten und administrativen Aufgaben
- Organisation von Schulungen und internen Weiterbildungsmaßnahmen
- Eingeschriebene:r Student:in im Bachelor- oder Masterstudium- idealerweise mit Fokus auf Personal, Wirtschaftspsychologie oder BWL
- Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR von Vorteil, aber kein Muss
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise xniyctf
- Offenheit im Umgang mit Menschen und Freunde an Kommunikation
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Praxisnahe Einblicke in verschiedene HR-Prozesse
- Die Möglichkeit Verantwortung im Bereich Ausbildung zu übernehmen
- Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen
