Pflege mit Herz – für die Kleinsten da sein, wenn es am wichtigsten ist.
Du hast ein großes Herz für Kinder und bringst Fachwissen sowie Empathie in der Pflege mit? Dann komm zu avanti! Wir bieten dir abwechslungsreiche Einsätze in familienfreundlichen Einrichtungen und unterstützen dich mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Team im Rücken.
Das erwartet dich bei avanti:
1. Attraktive Bezahlung weit über Tarif + Urlaubs- & Weihnachtsbonus
2. Gestalte deinen Dienstplan selbst – kein spontanes Einspringen
3. Vollzeit oder Teilzeit (35 Std.) – du entscheidest
4. Empfehlungs-Prämien für neue Kollegen
5. Dienstwagen privat nutzbar oder Fahrkostenübernahme
6. Unbefristete Festanstellung
7. Betriebliche Zusatzversicherungen
8. Edenred-Gutscheine steuerfrei
9. Mitarbeiterrabatte auf Reisen, Technik & mehr
10. Finanzierte HFH-Weiterbildung (ohne Abitur möglich)
11. Fester, persönlicher Ansprechpartner
12. Optional: Deutschlandweite Work-&-Travel-Einsätze
Dein Profil – Kinderversorgung im Fokus:
13. Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Kinderkrankenschwester oder Pflegefachmann/-frau mit Kinderfachkunde
14. Sicher in Wundversorgung, Verbandstechnik und Dekubitusprävention bei Kindern
15. Erfahren in Entwicklungsdiagnostik und Pflegeplanung für Säuglings- und Kinderstationen
16. Verantwortungsvolles Handeln bei Notfallmanagement und Erste-Aid-Maßnahmen
17. Teamplayer mit Organisationstalent und hoher Eigeninitiative
18. Führerschein von Vorteil, aber kein Muss
Wenn du deine Fachkenntnisse und dein Einfühlungsvermögen in der Pflege von Kindern verantwortungsvoll einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.