IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN
1. Erstellen von Arbeits- und Änderungsverträgen, Betriebsratsanhörungen und Arbeitszeugnissen
2. Personalstammdatenpflege in SAP
3. Anlage / Verwaltung der Personalakten (digital und in Papierform)
4. Pflege der Zeitereignisse und Prüfung der durch die Zeitverantwortlichen erfassten Daten in Vorbereitung auf die Entgeltabrechnung
5. Beratung der Führungskräfte / Zeitverantwortlichen und Mitarbeitenden zu zeitwirtschaftlichen Fragestellungen
6. Auswertungen personalrelevanter Daten aus SAP
7. Bescheinigungswesen: Krankenkassen, Finanzamt, Agentur für Arbeit, Rentenversicherungsträger, sonstige Bescheinigungen
8. Vorbereitung Onboarding neuer Mitarbeiter
9. Zuarbeiten für Betriebsprüfungen und Jahresabschlussarbeiten
IHR PROFIL
10. Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Anpassungsqualifizierung im Personalbereich
11. Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise in der Personaladministration
12. Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
13. Erfahrungen mit vollkontinuierlichen Schichtsystemen und dem Erfassen von Bereitschaftszeiten sind von Vorteil
14. Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und sicherer Umgang mit SAP
15. Sehr hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein sehr gutes Zeit- und Koordinationsmanagement
16. Freundliches Auftreten sowie Loyalität und Verschwiegenheit
WE WILL.
WIR BIETEN IHNEN
17. Unbefristeten Arbeitsvertrag, Bezahlung nach Haustarif,Gleitzeitregelung,30 Tage Urlaub/Jahr
18. Gründliche Einarbeitung
19. Täglich kostenfrei frisches Obst, Wasser und Kaffee in gut ausgestatteten Pausenräumen
20. Förderung der individuellen Weiterentwicklung durch innerbetriebliche und externe Fortbildungsmaßnahmen
21. Gesundheitsmanagement: Firmenfitness- und Wellnessprogramme sowie Betriebssport-Gruppen
22. Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen
Haben wir Ihr Interesse geweckt - dann bewerben Sie sich.
Wir geben allen qualifizierten Bewerber:innen eine Chance, unabhängig von Generation, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Nationalität oder Beeinträchtigung. Weitere Informationen über uns auf unserer Datum: 11.11.2025 Division: Containerboard Unternehmen: Hamburger Rieger GmbH Standort:
Spremberg, DE, 3130
Job-Kategorie: Human Resources Erfahrung: Einstiegsebene Dienstreisen erforderlich: 0 - 10% Beschäftigungstyp: Vollzeit