Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei.
Werde Möglichmacher*in bei der Energie und Wasser Potsdam GmbH
Als Energie-, Wasser- und Infrastruktur-Dienstleister arbeiten wir tagtäglich an einer klimaneutralen Zukunft. Und weil die Menschen auch morgen und übermorgen Energie und Wasser benötigen, sind unsere Jobs sicher.
Teamleiter (m/w/d) Bauausführung
In dieser Schlüsselposition als Teamleiter (m/w/d) Bauausführung trägst du maßgeblich dazu bei, Bauvorhaben aller Art und vorhabenbezogene Hausanschlüsse in und um Potsdam medienübergreifend und effizient zu realisieren – wirtschaftlich, terminsicher und mit Blick fürs Ganze – in den Phasen der Ausführungsvorbereitung, der Ausführung und des Projektabschlusses.
Die Prüfung von Planungen sowie eigenständige Planungsleistungen u. a. bei notwendigen Projektänderungen während der Bauausführung, der Leistungsphase 3–6 gemäß HOAI gehört zu deinem Aufgabengebiet.
Sicherstellung: Durch deine umfassende Erfahrung geht dir die Sicherstellung der Bau- und Sicherheitsvorschriften sowie der rechtlichen und vertraglichen Normen und Richtlinien leicht von der Hand.
Entwicklung: Dir ist die Weiterentwicklung deines Teams wichtig. Gern unterstützen wir dich in der Weiterentwicklung deiner Kompetenzen.
Kenntnisse: Vorteilhaft sind Kenntnisse der Bauordnung (HOAI, VOB etc.) sowie Knowhow in den erforderlichen gesetzlichen Regelungen des Energierechts. Gepaart mit deiner ausgeprägten Projektmanagement- und Moderationskompetenz sowie deinen organisatorischen Fähigkeiten bringst du das Team zum Erfolg.
Schlüsselrolle : In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist.
Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen.
Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
Vergütung: Eine tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung plus Stromrabatt.
Freie Zeit: 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals.
Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschlandticket.
Gesundheit: Angebote zum Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Mitarbeitendenevents u. v. m.
Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Shopping: Rabatte in diversen Onlineshops durch unser Corporate-Benefits-Portal.