Sachbearbeitung (m/w/d) in der Leistungsgewährung
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Wir suchen eine Person für die Sachbearbeitung, die sich auf die Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf Leistungen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX spezialisiert hat.
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Die Aufgaben umfassen insbesondere:
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* Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf Leistungen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX
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* Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf existenzsichernde Leistungen nach dem 3. und 4. Kapitel des SGB XII in besonderen Wohnformen
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* Verantwortlichkeit für die personenzentrierte Durchführung des Gesamtplan- und Teilhabeplanverfahrens nach dem SGB IX
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* Mitwirkung an der Entwicklung sozialräumlicher Strukturen im Kreis Dithmarschen
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* Prüfung und Geltendmachung von vorrangigen Ansprüchen (zivilrechtlicher Natur oder vorrangigen Leistungsträgern, wie Krankenkassen o. ä.)
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* Anmeldung und Durchsetzung von Kostenerstattungen
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Zu den Voraussetzungen gehören:
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* Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r
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* Korrespondierende erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung I bzw. Beamten-Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt
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* Abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Arbeitsförderung oder als Sozialversicherungsfachangestellte/r mit mindestens einjähriger Berufserfahrung unter dem Geltungsbereich des TVöD
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* Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung im Bereich des Sozialrechts unter dem Geltungsbereich des TVöD
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Zu den bevorzugten Fähigkeiten zählen:
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* Rechtskenntnisse im Bereich des SGB IX und/oder SGB XII
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* Selbstständige Arbeitsweise
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* Durchsetzungsvermögen
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* Engagement
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* Aufgeschlossenheit
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* Verantwortungsbewusstsein
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* Teamfähigkeit
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* Entscheidungsfreudigkeit
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* Kommunikationsstärke
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* Sicherer Umgang mit der Standardsoftware (MS Office)
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* Bereitschaft zur Kurzfrist-Einarbeitung in die Fachanwendung LÄMMkom LISSA
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Wir bieten:
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* Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem dynamischen Bereich
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* Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten
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* Familienfreundlichen Arbeitsplatz
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* Engagiertes Team
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* Freundliches Arbeitsklima
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* Betriebliches Gesundheitsmanagement
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* Firmenfitnessprogramm
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* Fahrradleasing
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* Firmenrabatte und Sonderkonditionen
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* Flexible Arbeitszeiten
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* Telearbeit
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* Sicherer und attraktiver Arbeitsplatz
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