JobbeschreibungWir suchen nach jemandem, der unsere Filialen leitet und Mitarbeiter zum Team macht.Als Stellvertretender Filialleiter bist du für die fachliche Führung, Organisation und Motivation des Teams verantwortlich. Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die Disposition und Inventuren und vertrittst ihn in dessen Abwesenheit.Deine Aufgaben:Optimierung der Abläufe hinter den KulissenPflege der Beziehungen zu Mitarbeitern und KundenUmsetzung von FilialkonzeptenVerbesserung des KundenerlebnissesBenötigte QualifikationenBerufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren BrancheErste Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher VerantwortungsbereitschaftFähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenVorteileÜbertarifliches GehaltUnbefristeter Arbeitsvertrag6 Wochen Urlaub/JahrBezahlte ÜberstundenTarifliche AltersvorsorgeIntensive EinarbeitungIndividuelle KarrierebegleitungVielfältige betriebliche GesundheitsangeboteWir legen Wert daraufWir sind ein Unternehmen, das sich auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht konzentriert. Wir bieten eine Atmosphäre, in der sich jeder wohlfühlt und seine Fähigkeiten entfalten kann.