Sie bringen erste Erfahrungen im IT-Support mit oder sind technikaffin und möchten sich weiterentwickeln? Dann passen Sie perfekt zu uns! Im bfz Landshut ist ab 01.01.2026, spätestens zum 01.03.26 die Stelle als IT-Support (m/w/d) in Voll- und/oder Teilzeit mit Dienstsitz in Landshut zu besetzen. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Landshut 31.12.2025 Aufgabengebiet Sie sind verantwortlich für die Administration unseres Schulungsnetzes. Sie installieren und pflegen die Hard- und Software und sorgen für störungsfreies Arbeiten. Sie sind Ansprechpartner*in für IT-Anfragen aus unserem Verwaltungsnetz, unterstützen und schulen die Benutzer*innen und organisieren den Einsatz von Geräten. Sie beraten die Standortleitung und planen die Entwicklung der IT-Systeme. Die Projektdokumentation rundet Ihren Aufgabenbereich ab. Profil Erste Erfahrung mit IT-Support und in der Wartung wünschenswert Grundkenntnisse in IT-Systemen, idealerweise Windows und Office Schnelle Auffassungsgabe und eigenständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Organisationsgeschick und Teamfähigkeit Interesse an Weiterbildung und Qualitätsprozessen Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:Andreas Schradi, Tel.: +49 871 96226-16 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.