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Leitung asset management (m/w/d)

Regensburg
Bayernwerk
Leiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 5 Std.
Beschreibung

Leitung Asset Management (m/w/d)


Stellenbeschreibung

Als Leitung Asset Management (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der strategischen Ausrichtung unseres Netzes und führst vier Abteilungen mit rund 120 Mitarbeitenden. Du verantwortest ein jährliches Investitionsvolumen von bis zu 1,5 Milliarden Euro und gestaltest aktiv die Energiewende mit.

* Im Einklang mit regulatorischen, technischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen, übernimmst du die Gesamtverantwortung für die Umsetzung und aktive Weiterentwicklung unserer Asset Management-Strategie.
* Dabei entwickelst und steuerst du die langfristige Netzentwicklung sowie die Ziel- und Netzausbauplanung über alle Spannungsebenen mit Fokus auf eine innovative Ausrichtung. Dazu gehört eine optimierte Budget- und Maßnahmenplanung inkl. unterjährigem Monitoring, Prognosen und im Bedarfsfall regulierender Steuerung.
* Mit deinem Blick nach vorne entwickelst du proaktiv Lösungen und innovative sowie nachhaltige Netzkonzepte und Produkte. Dadurch treibst du die erfolgreiche Umsetzung unserer Digitalisierungs- und Smartifizierungsstrategie sowie die nachhaltige Weiterentwicklung des Netzausbaus in Bayern aktiv voran.
* Als Grundlage verantwortest du die entsprechenden Planungsrichtlinien und agierst an der Schnittstelle zur Standardisierung der Betriebsmittel und Bauweisen über alle Spannungsebenen. Dabei hast du stets auch innovative Ansätze im Blick.
* Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen den technischen Fachbereichen und kaufmännischen Funktionen wie Controlling, Rechnungswesen und Regulierungsmanagement sowie dem E.ON-Konzern.
* Als Führungskraft gewinnst du Herz und Verstand der Menschen, trägst Motivation und Energie ins Team und entwickelst dein Team fachlich und persönlich weiter.
* Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Energieversorgung im Bereich Asset Management, Netzplanung, Netzbau oder Netzbetrieb gesammelt und umfassende Kenntnisse im regulatorischen Umfeld der Energiewirtschaft.
* Du überzeugst durch mind. 7-10 Jahre Führungserfahrung (auch in der Führung von Führungskräften) im wachsenden, sich stetig verändernden Umfeld und agierst dabei als Vorbild: du bist empathisch, begeisternd, neugierig und stets am Puls der Zeit, du inspirierst deine Mitarbeitenden, neue innovative Wege zu gehen und lebst ihnen Kundenorientierung und Innovationsgeist vor.
* Dein Kommunikationsgeschick sowie dein sicherer Auftritt machen es dir leicht dich kooperativ, aber zugleich überzeugend und durchsetzungsstark auf allen Ebenen zu bewegen. Zudem agierst du mit Leichtigkeit im Konzernumfeld und denkst über den Tellerrand hinaus, sodass du immer das Gesamtoptimum für den Bereich Technik, aber auch das ganze Unternehmen, im Blick hast.
* Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe, erkennst Zusammenhänge und ziehst die richtigen Schlüsse, um innovative Ansätze und Lösungen zu finden. Deine analytischen Fähigkeiten helfen dir dabei.
* Du kannst ein erfolgreich abgeschlossenes (wirtschafts-)technisches Hochschulstudium vorweisen. Fließende Deutsch- und mind. gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
* Du willst Geschichte schreiben? Du willst Teil derer sein, welche die Energiewende gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.
* Wir gehören zu E.ON und nutzen die Vielfalt des Konzerns. Die Zusammenarbeit innerhalb dieses Netzwerks bietet dir interessante Perspektivwechsel.
* Wir schätzen die motivierende Arbeitsatmosphäre in unseren Teams, die durch ein offenes Miteinander und dem konstruktiven Umgang mit Fehlern entsteht.
* Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen und unterstützen dich sowohl bei der Kinderbetreuung als auch bei der Pflege von Angehörigen durch verschiedenste Aktivitäten und Beratungsangebote.

Inklusion

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

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