Als Softwareentwickler und -Operator Data Warehouse (m/w/d) verantworten Sie gemeinsam mit Ihrem kompetenten Team den zuverlässigen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Data Warehouse Lösung auf Basis von Microsoft SQL Server.
Sie entwickeln, betreiben und überwachen ELT‑Prozessketten und stellen sicher, dass Daten aus verschiedenen Quellen korrekt extrahiert, transformiert und in das Data Warehouse geladen werden.
Die Optimierung, Automatisierung und Weiterentwicklung bestehender Datenstrecken und Prozesse gehört ebenfalls zu Ihren zentralen Aufgaben.
Darüber hinaus unterstützen Sie interne und externe Stakeholder im täglichen Betrieb und fungieren als kompetente Ansprechperson für Fragen rund um das Data Warehouse.
Zu Ihren Aufgaben zählt zudem die Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Handbücher und Betriebsunterlagen.
Sie haben ein abgeschlossenes Master- oder Bachelor-Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.
Alternativ können Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT und mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung vorweisen.
Ihr grundlegendes Wissen über Data Warehouse-Architekturen und -Datenmodelle bringen Sie zielführend ein, um sich zügig mit unserem Data Warehouse vertraut zu machen.
Ihre Kompetenzen in SQL Server Integration Services (SSIS) und in Transact-SQL (T-SQL) wenden Sie in der täglichen Praxis sicher an.
Idealerweise verfügen Sie zudem über grundlegende Kenntnisse in SAP, Theobald, Oracle DB oder Microsoft Fabric.
Sie arbeiten sorgfältig, strukturiert und lösungsorientiert – und bringen Themen rund um das Data Warehouse mit viel Eigeninitiative und Engagement aktiv voran.
Mit Ihrer klaren Kommunikation, souveränem Auftreten und starken Stakeholder-Orientierung überzeugen Sie ebenso wie mit sehr guten Deutsch- und grundlegenden Englischkenntnissen.
für Ihre Arbeitskultur: einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München
für Ihre Work-Life-Balance: mindestens 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice mit genügend Raum für Familie und Freizeit und eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben
für Ihre Entwicklung: Willkommenswoche, vertiefende Weiterbildungsangebote sowie regelmäßiger Austausch und Feedback von Ihrer Führungskraft
für Ihre Mobilität: das vergünstigte Deutschlandticket, Job Fahrradleasing oder Parkplatz – je nach Ihrem Bedarf
für Ihre Erholung: 30 Tage Urlaub, frei an Heiligabend und Silvester sowie bis zu 24 Gleittage im Jahr
für Ihre Vergütung: Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung plus eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung
Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.